是否堅持原單位，還是轉職？

你好 日安：

1. 是否堅持原單位，還是轉職？

自己去開一家公司，並且找跟你一模一樣的員工，這才是你最好的出路，這應該是最適合的答案。

2. 想升遷，想拿證照

大公司，就只有你一個人在想嗎？
多看看身邊的人再努力做什麼。

拿證照，這自己出錢不是最簡單，還要拿公司的錢得利自己的事，我要是你老闆，第一個開你。

結論：
你所寫的150多字中，僅完全僅為自己考慮而已，
這種性格的人，同上述1.不當老闆真的很可惜。

以上給你參考

很多中小企業的老闆，確實都不知道如何展現自我能力

如果不確定是否有機會可升遷又或是升級無望的情況下我會建議您跳出舒適圈向外找機會, 小公司的薪水不一定太低, 因為薪水是談出來的, 要多少就要看如何去談, 您的資歷或經手過的專案在其他公司是否有價值, 當然企業的體質是否夠好值得你跳進去, 這些都是要點!!!

一般來說大企業的資源還有成長性都優於小企業, 尤其在金融業, 您不妨先做個專長盤點
找出自己的專長, 透過開發更多的專長去做斜槓, 又或是往更大的企業去挑戰

履歷的問題我就建議您去找一位背景相當的顧問來諮詢

您好:
想要升遷與獲得多項證照，這事只在規劃階段，請問一下，沒有這些是不是就待不了。
取的證照是為您個人增加機會跟挑戰力，您應該取證後再來評估有沒有發展機會，而不是未做就考量到機會。
因為證照不是想考就考得上，也不是擁有證照就一定升遷。

展現自我能力，這方面可以藉由工作表現跟態度讓長官看到您。年末時可以盤點一下自己的職能跟經驗，方便為自己的未來加分跟履歷呈現。謝謝!祝您順心

你敘述的內容 不是很完整

要去理解 有點難度

只感覺出來 你覺得目前無法進步

但又希望之後的能不要比現在的差

小小的想法分享

沒有什麼事是可以兩全其美的

想要有選擇權 就必須夠強大~

另外就是這個部分

想要升遷與獲得多項證照

但卻發現目前職位無任何機會升遷

= ＞ 這事很早你就知道的吧?

在職多年無公司資源可協助考照
= ＞ 無公司資源 就沒辦法自己去上課嗎?

想要變得更好 不是只有靠公司

重點還是要靠自己

很多人嘛都想要利用公司資源 然後看有沒有辦法再往上升遷或加薪

如果有這種公司當然好

如果沒有 靠自己才是王道

加油!

【是否堅持原單位，還是轉職？】
從你貼文的關鍵字（金融專業）+（想要升遷與獲得多項證照）：
推測你在金融業任職。
我想：
1.
金融業要求考取證照，本來就是行業特性。
記得本人第一份工作，
也是每天忙到天翻地覆，
還要準備大大小小的證照考試。
既然產業特性如此，
建議你要儘快融入產業要求與節奏。

2.
依你轉職判斷的因素：＂升遷機會＂與＂薪資＂，
在職場除這二個因素之外，
還有許多因素可以積極努力，
例如：正常工作輪調的學習，客戶經營等等
相信把時間放在專業的提升，
同時累積客戶及長官的嘗識，
未來升遷機會及調薪將是水到渠成問題。

以上建議~～

跳同類別公司去應徵有掛職級的 不是一般職員

如果你想要的是「升遷」，「堆疊專業資歷」，就轉職吧，這個工作在你敘述中好像沒有這幾個；但轉職風險(小公司薪水低、履歷像是流水帳)就是你要承擔的。

不確定自己要什麼，怎樣選都不會滿意的。
在你確定要去花蓮還是高雄之前，你沒辦法確定要不要下車；確定要去的地方，管他坐多遠了，坐錯方向就該趕快下車，不是嗎？