- 未填公司未填職務26-30歲
履歷不夠吸引目光，呈現自己的能力
我目前在5/1號離職待業中，我是轉職的上一份工作是前端工程師，我在去年先上半年的課程，結束課程後找到一份工作，但是該工作的環境不太理想，我也因為有經濟上的壓力需要存錢，而發現在這個公司上能夠練習的機會太少，所以想轉換工作環境，目前投履歷處處碰壁最近感覺焦慮，想請問大家看過我的履歷後覺得我可以在甚麼方向做修正補足的，謝謝。
您提到關於環境可以學習的資源有限，這個點可以再說清楚一些嗎？比方
1. 您心裡想著要學習的資源有什麼？
2. 這裡的資源有些什麼東東，跟您想要的資源有什麼不同？或是有什麼差距？
3. 您當初決定接受這家公司的錄取邀約是看重了哪一點？而這一點為什麼現在又不存在了？
4. 還是這一點跟您的想像中有很大的落差？
5. 若答案是在上面第4項，這裡我就有好奇心想要知道您與這家公司的面試過程，他們跟您說了什麼，而您有沒有提出您的反饋？還是您只是聽對方說而您只是「聽」您想聽的？您有沒有在面試中「說」您「要說的」讓對方也認識您，從而決定您是不是他們最適合的員工，或您也可能在這個面試溝通的過程中「辨識」這家公司不是您心目中可以從工作中學習這些資源？
7. 如果您沒有好好思考我提出以上的問題，甚至從中覺醒自己的問題所在
那麼也許這就是您目前履歷表的呈現方式，以及您找工作時面試的模式，讓您無法找到您心目中最「對」的工作之關鍵所在
以上只是我的推測而已，提供您參考，若不適合您的問題，您看看就好囉！
謝謝
1 您想知道如何讓自己的履歷更具吸引力，以展現您的能力，因為您最近在投履歷時碰壁，感到焦慮。
2 您的履歷應該清晰明瞭，呈現您的技能和經驗。將重點放在過去的工作經驗和所擅長的技能，例如前端開發的經驗和能力，讓潛在的雇主能夠快速了解您的專業知識。
3 您可以考慮加入一些具體的成就和貢獻，例如您在過去的工作中，開發了一個特定的功能或應用程式，並成功地提高了使用者體驗。這樣能夠讓您在履歷中脫穎而出，更具競爭力。
4 如果您有參加相關的課程、培訓或證書考試，記得在履歷中提到，這能夠突顯您的學習能力和對自己專業發展的承諾。同時，這些能力也能夠幫助您在應徵時更有自信心。
5 您也可以考慮重新檢視您的個人陳述，確保它能夠精確地反映您的個人品格、價值觀和職業目標。這能夠幫助潛在的雇主更好地了解您的個性和與團隊合作的能力。
6 最後，記得定期更新您的履歷和LinkedIn等職業社交媒體帳戶，以反映您的最新工作經驗和專業發展。這能夠增加您被招聘人員和潛在雇主找到的機會。
7 祝福你，希望這些建議能夠幫助您補足和改進您的履歷，讓您找到理想的工作機會。
