匿名3/17 13:46
電腦軟體服務業藝術設計36-40歲

獲得口頭offer後,多久可以收到正式錄取信?

各位前輩們好,
我於上週五進行了面試,是某上市公司的子公司設計職缺,
面試沒有人資,只有部門主管跟資訊長。
他們倆位很滿意我的能力,我也很喜歡這份職缺內容
但因交通問題(通勤超過一小時)我有回覆說
周一還有一場面試,週一下班前會給答案,
資訊長只有選兩個人員進行面試,我是其中之一
周一我有通知部門主管,部門主管有跟我約定好入職時間2週後。
但我到今日(週三)尚未收到正式的錄取信。
想詢問各位前輩我該怎麼做?
(人資單位處理我的資料需要多久工作天?)
(太早或太晚打電話我都怕打擾對方,
但也怕耽誤自己其它的面試機會,
或錯失好的工作機會。
想請各位前輩給建議)
萬分感謝!

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吳振興 Jeff 3/17 20:30
中華紙漿股份有限公司 主任

您好,經了解過您的問題後,給予幾點建議如下。

① 但我到今日(週三)尚未收到正式的錄取信。想詢問各位前輩我該怎麼做?
✍🏻 建議您可以等到星期五下午,若星期五下午還沒收到任何訊息,可以直接致電給主管,委婉提醒對方因為要預先安排體檢,以及進行開戶相關的準備,所以想要詢問錄取信預計星期幾會提供,一方面可以再次表達您想到該公司工作的積極度,另一方面也可以藉此了解提供時間,讓您不用在繼續擔心。

② 但也怕耽誤自己其它的面試機會,或錯失好的工作機會。
✍🏻 在尚未真正取得錄取信之前,建議還是要保持住求職的態度,持續進行履歷的投遞以及面試的動作,雖然您也很喜歡這份職缺內容,但通勤超過1小時,若後續又遇到加班工作,以及面對通勤勞累,其實也會是個很大的工作隱憂,是需要您工作一段時間後,同步列入考量的。

👍 以上幾點是個人的建議分享,希望能夠解答到您的問題,也願您能夠順利找到想要的方向與答案,祝好運。

查看1則回覆

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匿名原發問者3/18 0:37

謝謝Jeff給的建議,那我會採取週末之前跟主管聯繫一下,確認時間。
順便再多看看其他適合工作,當初面試當下沒立刻答應的原因就是交通,目前優化過的交通方式可以壓在約一小時。
非常謝謝您的回覆,對我來說很有幫助:)

Felix Lee3/17 17:10
某外商 PM

1. 口頭offer聽聽就好, 拿到正式紙本/電子檔, 才算數.
2. 沒有拿到正式Offer前, 千萬不要提離職.
3. 請繼續面試, 最後再從中選擇適合自己的勞動條件(待遇/福利/通勤/發展性)
4. 很多人拿到口頭offer就提離職, 事後再被告知人事凍結, 最後兩頭空回家吃自己, 請不要落入這樣的窘境.

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