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匿名2021/9/14

未填公司未填職務31-35歲

老闆會做違法事對員工有風險嗎?

公司預計開分公司,剛擔任分公司儲備業務負責人,入公司有其他同事表示老闆常做違法如偽造文書、溢領、少報勞健保等,對於自己的職業有風險嗎?

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1. 公司預計開分公司,剛擔任分公司儲備業務負責人,入公司有其他同事表示老闆常做違法如偽造文書、溢領、少報勞健保等,對於自己的職業有風險。
2. 找機會觀察驗證老闆常做違法如偽造文書,是否屬實。
3. 如果是,同事善意告知,如果不是,同事另有居心。
4. 如果是,在所有您提供給公司的文件,保留一分副本電子檔,有備無患。老闆若口投交代任何違法文件,提供正確版本。可持續工作。
5. 祝福您。

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或許我觀念是錯的,只要您簽字的文件合法,基本沒風險。

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查看1則回覆

您好,
除非是個人的私利違法行為,否則自己的業務範圍只要合理合法,公司的負責人代表會是董事會的理監事和董事長。

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