- 未填公司未填職務21-25歲
在實習、研究所與未來職涯之間猶豫不決，缺乏行動與明確定位。
一、目前工作狀態
剛結束 金融業研發助理實習。
＞ 環境感受：
部門氣氛死板，存在明顯年齡斷層。
遇到上司職權騷擾 → 導致實習生與部門氛圍低落。
優點是起薪高、上下班時間穩定(但其實我發現我蠻討厭一直坐在辦公室的)。
＞ 離開原因：覺得氛圍難以長期承受，擔心金融業普遍存在相似問題；對金融業的憧憬因此動搖。
二、遇到的問題與思考方向
＞ 核心問題
我覺得我不符合「典型金融業」路線。
擔心若硬走傳統金融業，會重蹈死板氛圍、文化不合的問題。
同時，對其他領域有興趣（行銷企劃、前端、UI/UX、資料科學），但尚未決定研究所或職涯要往哪個方向，問家裡人好像也給不出甚麼幫助，因為他們最推薦的職業就是公務員(爸媽都是公教人員)，一直不能理解我為甚麼想這麼多。
一句話總結問題：
「我在金融背景下累積了專案、分析與溝通能力，但發現自己不一定適合傳統金融業，因此正在猶豫要不要轉向行銷或數位領域，卻對研究所與職涯方向仍不確定，很難付諸行動。」
你的現況核心
金融業實習經驗：
技能有：專案管理、分析能力、溝通協調。
問題是：氛圍死板、文化不合、坐辦公室讓你覺得壓抑。
矛盾點：
背景 & 技能：金融專業出身，具分析與專案能力。
個性 & 偏好：不適合過度制式的環境，更偏好活潑、有創意或動態的工作
興趣與探索方向：
行銷企劃（需要創意＋溝通）
前端、UI/UX（需要邏輯＋美感＋技術）
資料科學（需要數理＋程式＋分析）
我的觀察
你不適合典型的「金融體系長跑」，因為文化與個性落差太大。
但你有「數據分析＋專案協調」的基礎，這些技能在數位行銷、資料應用、科技金融領域仍然能派上用場。
你卡住的點在於：沒有一個明確「行動實驗」去驗證自己喜歡什麼 → 所以看似方向很多，但都停在腦中。
建議行動方案（一步步清晰化）
第一步：快速驗證「自己喜歡/不喜歡」
👉 不要急著選研究所，先用「短期實驗」測試：
行銷企劃 → 參加學生比賽、社群小編打工、協助活動宣傳。
前端/UIUX → 線上課程（Codecademy、Figma練習）、參加黑客松或設計挑戰。
資料科學 → Kaggle 初階比賽、學 Python+Pandas，嘗試做一個小專案。
一個月給自己「小小作品集」或「體驗心得」，很快能感覺到熱情在哪裡。
第二步：思考研究所的必要性
若想走行銷、企劃、數位轉型 → 研究所不是必須，重點是實習、作品、比賽。
若想走資料科學、金融科技 → 研究所幫助較大（數據、統計、程式技能需要系統性訓練）。
若還在猶豫 → 先累積 1-2 年工作/專案經驗，再決定是否進修。這樣研究所才會「有的放矢」，而不是逃避。
第三步：提升自我價值
把金融背景轉換成「跨領域賣點」
例：不是說「金融分析經驗」，而是「能用數據支援決策」、「能在跨部門協作中管理專案」。
開始累積 side project
行銷 → IG經營、簡單活動規劃。
前端/UIUX → 做個個人網站。
資料科學 → 找一組公開數據做分析。
網絡與人脈
多去參加工作坊、Meetup、業界分享。身邊的人會帶給你真實的行業感受。
第四步：心態調整
父母希望你走公務員，因為「穩定」；你想探索，是因為「想找到適合」。兩者其實沒有衝突，你可以先走探索，若真的覺得辛苦，公職考試永遠都在。
不需要一次就選定「終身職涯」，你現在要做的是「排除法」：快速測試不同領域，累積一點作品，再來決定方向。
✅ 結論給你一句話：
先用短期專案/實習去測試自己對「行銷、數位、資料」的實際感受 → 再決定研究所是否必要。研究所不是唯一出口，你真正需要的是「小行動驗證」，而不是繼續停在想像中。
您好:
你能說出「發現自己不一定適合傳統金融業」，代表你已經有過實際一點點經驗，並具備反思與自我覺察的能力，這對年輕人來說是很棒的經驗與思考。
接下來你提到想轉向行銷或數位領域，這是關鍵問題點——我想要請你確認一下，你是否曾經在校修過相關課程、參與過相關的專案，或曾經做過一些實務接觸？如果有，那代表你已經不是從零開始，至少比一般畢業生有點經驗；如果沒有，那就表示你要從零開始，且沒有相關科系畢業的一點點加分狀況，但剛剛畢業的新鮮人要找一些相關的行銷或數位領域助理工作並不難，但還是有些功課要請你去研究研究…
行銷，是想要做甚麼?因為行銷的職缺也很多!數位領域，是想要做甚麼? 因為數位領域的職缺也很多!建議你可以去104人力銀看看相關職缺，了解工作內容並且搜尋一下網路相關的資訊、影片，多了解!
你提到「對研究所與職涯方向仍不確定」，請問您讀研所是要讀甚麼所，跟你大學所學有相關嗎?或只是想要轉換不同領域?也是要讀因為行銷或數位領域嗎?讀研究所不一定保證將來的就業，只是有些公司有些職缺，是有要求要碩士畢業，所以可能先確定一下，你讀研究所的系所、目的等等，挺重要!
祝福順利
一、研究所 vs. 職涯的選擇點
A.研究所（深耕學術／轉換跑道）
1.優點：
給你時間探索，重新定位方向（例：行銷所、資管所、資工所）。
如果確定要往「資料科學／數位科技」領域，研究所可以幫你補足技術硬底子。
2.缺點：
至少 2–3 年成本。
如果沒有清楚目標，讀完還是會徬徨。
👉 適合情境：你已經決定要轉換領域（例如從金融轉資料科學），需要一個「正規訓練」的跳板。
B.直接就業（邊做邊找定位）
1.優點：
立即累積實務經驗，早一點測試自己適合什麼樣的環境。
市場驗證比學歷更快。
2.缺點：
若選錯，可能又要面臨短期離職。
沒有研究所文憑，某些職缺的篩選會被卡掉。
👉 適合情境：你還沒有明確方向，但想先在行銷企劃／UIUX／前端這些數位領域找 entry-level 機會，邊嘗試邊修技能。
二、給你的行動建議（避免一直卡在想法裡）
定位測試
你現在猶豫在「行銷企劃、UI/UX、前端、資料科學」之間，建議先用 side project／短期課程來「試水溫」。
1.行銷：試著經營一個小型社群帳號、廣告投放 side project。
2.UI/UX：參加 2–3 個設計挑戰賽或線上作品集練習。
3.前端：利用 freeCodeCamp、CS50、The Odin Project 建立小作品。
4.資料科學：學習 Python/Pandas，做 Kaggle 或金融資料分析。
👉 透過實作，你會更快知道哪一條路能讓你「投入感」高、時間過得快。
短期工作選擇
不要再把「金融業」當唯一選項，可以嘗試：
1.數位行銷助理
2.產品行銷／PM 助理
3.初階數據分析助理
4.UI/UX 實習或新鮮人 program
這些職缺起薪不一定比金融業高，但會讓你更貼近自己想要的數位、行銷、設計領域。
研究所判斷時機
1.若你在嘗試後發現 真的需要更紮實的技術（資料科學、CS、UX），再規劃研究所會更明智。
2.若你在職場找到能發揮的舞台，研究所就不一定急迫。
希望以上內容對您有所幫助。
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