35歲 該繼續待在原本的公司？

以下是一些具體的建議：
如果您對目前的工作內容感到滿意，但只是希望獲得更高的薪水，可以試著在原公司爭取調薪。您可以先了解公司內部調薪的標準，並準備好相關的佐證資料，向主管提出調薪的請求。
如果您對目前的工作內容感到不滿意，或者希望有更大的職涯發展機會，可以考慮轉換跑道。您可以先了解自己有興趣的領域，並針對該領域進行學習和準備。
如果您對目前的工作內容感到滿意，也對薪水感到滿意，但擔心到了35歲就很難換工作，可以考慮在原公司多累積一些經驗，並爭取升遷機會。

您好:
你的決定，決定了你的命運，所以，你得要自己評估你的各方面狀況，然後做決定，是否離開?離開、不離開都是你自己選擇的職涯做法。
有幾個問題可以提供你思考一下
1、 目前單身，有想要結婚嗎?有為結婚這件事情做了甚麼準備嗎?
2、 沒房沒車住家裡。房子漲到手邊的錢根本也買不起。有想要買房嗎?有為買房這件事情做了甚麼準備嗎?儲蓄、投資、保險等等理財規劃嗎?
3、 離開現在這個類國營的公司擔任網路工程師，朝9晚6不加班，週休2日，年終1.5個月。在這工作7年了，薪水大概來到5萬。但打聽過後，大概薪水封頂頂多6萬。你能做甚麼?
4、 建議盤點一下你的專長及能力，做履歷健診，去應徵工作及面試看看，應該會有些收穫。

您好，您的這個年紀年薪算下來，真的不是很多。不過，類國營應該就是非常安穩。倒是建議您可以試試開始去外面面試，去了解現在其他公司需要什麼技能？薪水給到什麼樣的程度？
自己回來加強，或許未來在您真的想要買房買車時，加強的技能有助於您找到薪資較好的工作。以上供您參考，謝謝！

1 問題大意：
提問者35歲，在一家類國營公司當網路工程師，工作穩定，但薪水似乎到達瓶頸。考慮35歲是換工作的「最後機會」，感到焦慮，並擔心自身狀況是否適合離開現職尋找更高薪機會。
2 原公司穩定性：
您目前的公司提供穩定的工作環境，工時規律，並有年終1.5個月。這對於生活穩定和工作生活平衡是一項優勢。
3 薪資現況：
您在公司已經工作7年，薪水大約5萬，領域可能有封頂。了解自己的市場價值是重要的，但亦需考慮目前的生活水平和滿足感。
4 考慮換工作的因素：
換工作除了薪水，還需考慮新公司的文化、發展空間、福利，以及是否符合個人價值觀和職涯目標。
5 生活現況：
目前為單身，沒有負擔，但也提到對於購房壓力的感受。考慮未來的生活規劃，換工作是否有助於更好地實現個人目標。
6 換工作的時機：
離開舒適圈是一種挑戰，但也可能帶來更多的機會。35歲確實是一個轉換的時機，但也要謹慎衡量風險和回報，確保新的選擇符合長遠規劃。有好機會衝，沒好機會留，不為更換而更換。
7 祝福您：
祝您能做出符合自己需求和理想的選擇，無論是留在原公司還是踏上新的職涯，都能取得更多的成就和滿足感。

您好，經了解過您的問題後，給予幾點建議如下。

① 35歲 該繼續待在原本的公司？
✍🏻 首先撇開年齡的部分，您需要先建立兩個指標【換算時薪】、【業界水準】，來作為後續考量的依據，並說明如下。

1. 【換算時薪】
✍🏻 5萬 / 160小時=312.5元/小時，這是您可以判斷轉職的基礎標準

2. 【業界水準】
✍🏻 您可以透過104 薪資情報的功能，了解到若以您7年的年資，在MIS業界中的中位數為4.8~4.9萬，表示您目前的水準與業界接近。
 https://psee.io/5epumx

② 不知道是不是該趁35歲前，離開舒適圈找更高薪的工作機會？
✍🏻 有了前面兩個基礎資料後，接下來就是要討論跳脫舒適圈的部分，您需要先建立您所謂的高薪設定是怎樣的條件，

1. 【高月薪不等同高時薪】
✍🏻 高月薪是大家所想要的，但往往我們有時會對於他人的薪資會有種誤解，例如：薪資六萬 但責任制時數200小時，換算起來時薪為300元/小時，其實並沒有比您目前水準高，而且換工作還需要加上初期環境適應+工作學習的成本，所以要換就要有心理準備，不要為了多4~5千元就換，到時工作時間大幅增加，整體效益反而變低了。

2. 【現有產業+職位是否還有增幅空間】
✍🏻 在診所中有時會看到夥伴詢問，為何工作越換越糟糕，又或者是怎麼換都達不到自己的設定目標，確實以工程師來說，薪資成長的空間就有限，基本上想要大幅增加就必須要跳到福利更好的公司，又或者是擔任主管職，透過去思考現有環境的限制，以及加入未來的考量，才能夠讓您有更清楚的方向。

3. 所以綜合前面所談到的，個人會建議您離開舒適圈，去找更高薪的工作，但離開舒適圈絕對不僅僅是離開幾步，因為很容易就會被拉回去，您要離開就要有心理準備，是要整個跳脫出舒適圈外，甚至有必要就要跳入其他困難圈中，才有可能真正找到符合您需求的高薪工作。

③ 常常看到媒體寫說，35歲是最後換工作的機會，再來就很難換了。明年就要滿35了，內心有點焦慮。
✍🏻 如您所說的，35歲後因為年紀增加，會有一定程度影響到求職率，但您也要記得媒體也常常寫著，35歲後成功轉職的也大有人在，包含我自己也有在36歲時裸辭轉職的經驗(成功轉到不同產業、不同工作類型的高薪職缺)，雖說當時的經濟壓力+心理壓力非常大，但絕對不是做不到的，所以如何讓自己清楚未來轉職的目標，以及做好轉職前的相關準備，才是成功轉職的必要條件。
 https://www.businessweekly.com.tw/careers/blog/3013107

👍🏻以上幾點是個人的建議分享，希望能夠解答到您的問題，如果您在職涯診所詢問過程中，有得到其想要的幫助，也希望您能把這份感激，轉為幫助身旁需要的朋友們，共同建立起職場【∞ 善的循環】。
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若您有想要了解更多個人對於職涯相關的回覆，也歡迎您到我的解題教室進行更進一步的了解。
【傑夫的職涯解題教室】： https://nabi.104.com.tw/room/10047704#

您好
如您所述，您目前的工作環境相對來說是比較穩定，年薪也算得上是中上階級。
但是若是在網管的職務上，薪資很快就會到頂了，又快要35歲，感覺您對於自己未來的職涯發展有些焦慮及擔憂，對於是不是要在35歲前轉職有些困擾。
0～10分來評估您目前的心情，0分是不困擾，10分是非常困擾，您覺得自己現在是在幾分呢？
如果要讓您的心情分數降低1分，您可以做什麼改變或調整嗎？

個人的職涯自我評估VIPS:
V：價值觀，您重視什麼，什麼事是您在意的？
I：興趣，您對什麼事有興趣？做這件事讓您感到開心、有成就感。
P：人格特質，您是什麼性格、具備那些特質？
S：技能，您有什麼能力？您能做什麼？什麼事是您擅長的？

假如繼續留在現在的公司，做為一名網路工程師，您還有什麼樣的機會呢？您可以做些什麼改變嗎？
如果要在35歲前離開現在的舒適圈，您有想過要從事那一類的工作嗎？
假如現在困擾您問題解決了，是因為您做了那些改變呢？您會看到自己和現在有什麼不一樣嗎？

我給您的建議：
1. 先自我評估，自己目前的能力及條件，如果要離開舒適圈，您準備好了嗎？或是要如何準備？
2. 留在現在的公司，但是擴大您的舒適圈，您可以如何做？
3. 知彼、知已再知彼。了解外面的環境，有什麼機會，而您具備那些能力，比其他人更適合這些機會，如果確定了，就準備好自己去爭取。

以上提供您參考，謝謝。

我 26歲時在電腦零售業，也是發現公司的天花板應不到十萬吧！
所以，開始準備換產業轉職，那時我十年的目標如下
1.成為專家
2.月收至少15萬以上
3.年年帶家人出遊
您可以先試想十年後要過什麼樣的人生？
再往回推，要達成什麼階段性的目標？
如我上述的3個目標，當時（26歲）的十年後，想年年帶家人出遊，沒有經濟負擔的狀況下，所以，我要先成為某個領域的專家，然後要跳槽或加薪，讓月收入成長到15萬以上！
我很幸運，30歲就因為進入外商而達到目標，但過程中是頻頻跳槽（被挖角）、跳出舒適圈，幾乎不到一年就跳，25-34歲期間，待了10幾間以上的公司！

結論，
跳槽、跳出舒適圈，是更有機會突破原有薪水的天花板！
想想十年後的人生，訂定階段性的目標！
跳槽過程中，有時先蹲後跳也是必經之路！

希望您未來如願找到更高薪的工作機會！

Good things don’t come easy!
從事網管其實前途光明，不過要有網路證照在手上，譬如CCNA CCNP CCIE，避免在舒適圈待太久，儘早充實自己的專業技能及英文多益700以上，加油！