正在找工作...沒自信怎麼辦？

首先，恭喜新鮮人加入職場，是件開心的事情，必須要有耐心等待新的工作來臨，畢竟新鮮人沒有工作經驗。雇主方需要思考的時間較長，但現在是勞方市場，新鮮人是有一定的優勢，所以沉著等待是必要的心態。

再者，個性方面與人際溝通是兩件不同的事情，人際溝通是可以透過學習變成熟練且社會化，面對陌生人尤其是公司的面試，需要不斷的練習，找人一對一的練習是必要的，對象可以是師長或是同學或是父母，練習對話能夠侃侃而談，回答順暢就會有信心。

面試的題目，可以上網搜尋，不外乎是自我介紹、學校經歷、尤其是學校的特殊表現要特別強調，若有打工經驗碰到的困難如何解決等積極改善的動機都可以讓面試官深入了解你。

加油，祝你早日找到適合你的工作。

找工作可能是一個挑戰，尤其是在你面對稀少的機會和其他人競爭的情況下。但是，這不意味著你不能找到一份工作，或者你不值得被聘用。以下是一些建議，可以幫助你增加自信和提高你找工作的成功率：

1.找到你的優勢：儘管你的經驗可能有限，但你仍然可以發掘你的優勢。請問自己，你有什麼技能、特質或知識可以幫助你在特定領域脫穎而出？把這些優勢列在履歷中，並在面試中強調這些優勢。

2.學習新技能：透過進修或在網上學習新技能，可以使你在求職市場上更具吸引力。尋找與你所學專業相關的課程，或是開始學習對你未來工作有用的新技能。

3.練習自我介紹和面試：練習自我介紹和面試，可以增加你的自信和熟練度。可以找朋友或家人當做練習對象，或是參加一些求職講座或工作坊，學習如何成功地表現自己。

4.擴大你的求職範圍：如果你的求職範圍有限，嘗試將範圍擴大到其他領域或職位。考慮應聘其他公司或行業，或是應聘一些你之前未考慮過的職位。

5.設定合理的目標：設定具體且合理的目標，可以幫助你專注於具體的目標，並在達成這些目標時感到更有自信。這些目標可以是申請一定數量的工作，參加一定數量的面試，或是在特定時間內找到一份工作。

6.找到支持你的人：找到支持你的人，可以幫助你保持動力和信心。這些人可以是朋友、家人、前輩、導師或職業顧問。告訴他們你的目標和困難，尋求他們的支持和建議。

記住，找工作需要時間和耐心!