我的工作被朋友瞧不起了，該怎麼反駁？

您好，經了解過您的問題後，給予幾點建議如下。

① 我的工作被朋友瞧不起了，該怎麼反駁？
✍🏻 個人覺得對方應該沒有瞧不起您的意思，只是單純因為對於該領域了解不足，所以會產生一些認知上的誤解，就像是有些剛開始想要去健身的人，會擔心自己會不小心練太壯的意思接近，其實在這樣的情況下，比起去反駁對方，您更可以去講解教育訓練中相關的注意事項，讓對方了解到該領域的困難點，對方才能夠藉此去修正自己的看法。

② 但我心想，你以為做教育訓練很簡單嗎？說轉就能轉？心裡有點不是滋味呢...我可以怎麼反駁他？還是就算了，等他自己去應徵試試看，他就會吃到苦頭？
✍🏻 當然一樣米養百種人，您當然也有可能會遇到講解完後，對方還是堅信自己可以辦到沒有問題，這時您就只要從旁觀察就好，等到對方吃到苦頭後，或許才能真正體會您所講的難處，倒時詢問的態度也會有所改變。

✍🏻 但不管您選擇怎樣的做法，最關鍵的要素是不用讓對方影響到自己的心情，因為您與朋友有各自的人生選擇，不管對方最後是否有轉為教育訓練，又或是就算對方轉職之後的結果是好還是不好，這都是他的職涯選擇及發展，我們所應該要做的是不要心情隨之起舞，專注在自己的本業發展上，並且看看有沒有機會略施小惠累積人脈，才是您後續職場工作越來越好的關鍵。

③ 我一直都是做教育訓練，年紀剛過三十，可能到了人生的某個階段，身邊朋友都在想轉職的事。
✍🏻 其實轉職並不會受到年紀的影響，很多人在各種年齡層、或受到各種衝擊後，都有可能產生出轉職的念頭，而過程中也一定會伴隨著很大的風險及挑戰，而我們所能做的，就是提前花時間去規劃，學習相關的知識、及進行訓練，以作為預先的準備，才能夠有效去降低轉職中的風險，並且在轉職的同時取得順利的結果。

【帥氣的選擇轉職並不困難，漂亮的成功轉職才是厲害】

👍🏻以上幾點是個人的建議分享，希望能夠解答到您的問題，如果您在職涯診所詢問過程中，有得到其想要的幫助，也希望您能把這份感激，轉為幫助身旁需要的朋友們，共同建立起職場【∞ 善的循環】。
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每份工作都有不同面向的價值
也因為是不同面向，所以唯一能夠被拿來比較的就只有收入

但收入就等於人的價值嗎?
答案大家心中都很清楚，但還是很難停止用收入來評斷他人
只能自己調適心態(拍拍