請問投履歷都被櫃檯妹妹擋怎麼辦

您好

首先要做的不是怎麼辦，是要先改掉妳的主觀意識

"可是因為我是比較年輕漂亮的女性"
"或者面試主任是那種比較老的女性"
"可能她人老珠黃就看不順眼妳"

外表不建議多作評價，應該從更客觀的地方來回顧自我是否哪些需要調整。
而且年輕人更不用怕被拒絕，這家拒絕妳，換一家嘗試，最後會有適合妳的環境給妳發揮所長。

可以退一步思考，是不是自己的言語動作，讓對方連面試都不想面試?
* 講話音調、速度?
* 表達內容? 說話是否有重點?
* 姿態? (而且妳是應徵補習班老師，應有的基本老師姿態有具備嗎?)
* 眼神對視? (是否妳從眼神透露出妳覺得對方外表不如妳?)

倘若沒抓到主因，妳只會陷入在一直面試一直覺得是自己外表比別人漂亮所以無法錄取的負面循環理。

(這跟職場霸凌無關，因我們無法客觀得知對方怎麼評價妳)

dear水水
妳不用這樣想啦！其實，職場應是找調性（tone）相符的成員加入團隊，如果她們團隊較保守，當然不適合妳久待。一般外表較具優勢的年輕女孩心態，會比較帶給保守派不能信任的刻板印象，除非妳面試時，透過口述讓表達能力等實力被面試官看見，或是這家不行就多找幾家，最好找同磁場的團隊加入，對妳比較好，面試是個審核標準，妳也在審核對方，不要凡事都往外貌去想，跟外貌協會有關也不全然喔！

祝福妳囉。