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現在工作不錯但主管不好，應該累積好資歷再走嗎
目前在tier1的ic公司, 呆了快三年，主管有時蠻不理性的。今年開始負責某個重要項目，每天都會到11點才下班，但是如果撐過這次的案子，對職涯加分很大。同時有拿到一個ic design 龍頭的offer, 是個準備build up的team, 如果做起來的話，算是能在前期卡到位。
目前是在猶豫這份資歷，看是再忍受主管一年，還是果斷跳槽去佔大公司位置
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其實台灣的IC design house整體工作環境氛圍每一家公司都很類似，主管有公司交待的任務及時間的壓力，即使你跳槽到其他公司同樣會碰到相同的問題，因此建議你就目前手頭上的project鑽研透徹學以致用，這就是你日後換職或創業的最大value,誰都無法取代!!!
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1. 主管有時不理性的原因來自壓力，撐過這次的案子，對職涯加分很大。
2. 說個事實小故事，三星在開發TFT-LCD面板技術時，由於基礎技術來自日本，日本會留重要的一二手關鍵技術，三星將整個研發團隊集中，一天24小時，這個團隊一年沒有回家，奠定韓國面板全球地位。
3. 每天都會到11點才下班，應該比整年無法回家好太多了，相形之下是不是有幸福感。
4. 公司的競爭力不會憑空掉下，是需要您的付出與努力，而且後面是有甜美的果實。
5. 祝福您。
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