該離職還是待滿三年再離職

有限的資訊看來，我認為滿三年是其次，如果你現在是 21-25 歲，我會建議你換。
更重要的是你現在是 31-35 歲，是要離職去學新的東西，我就建議你要好好考慮。

我大學剛畢業在研究單位做電腦週邊產品開發，裡面大部分都是碩士，部門內幫忙做PCB layout 是一位專科畢業的助理大姐，我們實驗的小案子她沒空處理前輩就指導我就自己來，我從一張圖紙，電腦畫圖完成生成檔案，拿給廠商做成實體四層板子，自己焊接完測試好，交出去機構課整合，整個過程蠻好玩，蠻有成就感的。

我後來轉半導體當生產和品管主管，對PCB業也沒有更深的了解，以我有限的工作經驗認為 PCB layout 這段在我的職涯過程中是比較簡單有做過就會，沒太大技術含量和難度，要我再花時間深入我也不會想，更不可能要做一輩子。三十年前就有電腦 auto layout 然後再人為修改，以現在 AI 的時代，我認為這段工作未來是很容易被取代的，是比較苦勞型工作所以薪水也不會給太高。如果我是老闆發獎金，製程甚至品管都會比 layout 高。真想做 layout 要去做IC設計技術含量比較高，薪水才會高。

回顧我大學在TV / monitor組裝廠實習鎖了一個暑假的螺絲，每天中午吃完便當和工人一起鋪紙板在產線地上午睡，當時也是邊做邊罵浪費時間，實習結束當主管的學長說，你們畢業進來就是他們的主管，你這輩子不會有機會再做這樣的事，這段經驗是很寶貴的經驗。也許後來在半導體廠當生產線主管更能體會部屬的心情。我還因緣際會當過不到一個月的環安衛主管。在以後開會討論事情的時候，每段經驗都是寶貴的經驗。

如果你現在還沒有確定要做下一步，未來想繼續在PCB產業發產，隨著經驗提升位階會越來越高，將來管的區域會越來越大，有些區域是你沒有待過的也是要學習了解。我比較建議你先接受公司的安排，喜不喜歡要去了才知道，真的不喜歡受不了想走再走，將來是否有相關現在也很難說得準，也許去了才又看到不一樣的東西，有新的刺激與感受，這段經驗對職涯可能會有意想不到的收穫。

現實上職場對年紀是不友善的，以你的年資前十年沒寫不知道做甚麼，最近的產業若有個三年年資的確會比較完整好聽。半年很快的，想想年初你在做什麼？換新單位前兩三個月也在學習，就當公司付錢讓你學個新東西有什麼不好，以後資歷又多一段，還可以認識新朋友，思考人生的未來。

我是真正動手做過 PCB layout 還有品管的人，所以建議你多蒐集有關的訊息審慎考慮看是否值得轉。就像我前面所說大學在工廠浪費寶貴青春鎖一個暑假的螺絲，後來回想後來在擔任生產線主管那段時間是寶貴的經驗。那天你當到總經理再回來看，每一段經歷都是重要的。現在就斷言哪段經歷和以後不相干實在言之過早，只要還在同一個產業發展就可能有影響，公司怎摩會養一個完全無功能的廢物單位，我建議留下。以上工作經驗供參考!

祝 工作順心!

看個人學習曲線，我自己設定是兩年到高原區，實務上各種變數就成了一年半。機會不等人vs謀定而後動。