- 未填公司未填職務41-45歲
工作一直增加,跟主管明示要加薪,但卻被駁回!
增加一個新部門,新增的業務量不是找新人接手,卻是由我處理,跟主管反應目前工作量已必須要不定時的加班,及希望已增加的工作能適當加薪....但主管卻回覆,已加在去年年終了....
不太能接受這種說法,年終是依去年的表現給予,跟今年增加的工作量有啥關係? 近日工作心情超差,我該如何調適自己的心情?
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開個玩笑話說，你適合在外國公司上班，原因很簡單，一般外國公司比較注重勞工權益....
回歸正題，你的狀況，其實你能做的就是跟主管反應現況，至於他的回覆也很清楚，加薪是不太可能，問題回到你身上，不接受就只能換工作了
我的建議，先留下來做一陣子看看，有時經過一段時間沉澱，你的心情會改變...面臨改變的當下心情浮動是很正常的，所以才要你先忍耐一陣子，先靜下心來做，1-2個月後，如你的想法還是沒有改變，就只能騎驢找馬，看外面有無更好的工作機會了...
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新增加的部門交給你，或許是主管給你的肯定啊！先接下來做一陣子看看自己是否有學習成長的地方，並跟主管了解這個部門未來的走向，也許你做的好就成為這部門主管了。
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