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未填公司未填職務31-35歲

準備要入職的工作覺得不符合自己的預期

您好,我目前在準備下一份工作的入職,原本是有拿到一份offer,於是跟原公司提了離職,但後來仔細思考後覺得公司不符合我原本的預期,因此很猶豫要不要再找其他工作。
想請問一下,我應該先去那間公司做看看嗎?還是先拒絕,再慢慢找其他的工作呢?

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回答 7

這是一個很重要的決定,我能理解你現在的猶豫。以下是一些考量點,可能會幫助你做出決定:

1. 評估新工作的潛力
工作內容:即使公司本身不完全符合預期,工作內容是否仍然能夠讓你學到東西、成長?有時候工作內容的挑戰性和學習機會也能帶來滿足感。
公司文化:公司文化和你的價值觀是否匹配?即便公司本身不完全符合預期,良好的公司文化和同事關係可以大大提升工作滿意度。
長期發展:這份工作是否有潛力讓你在職業生涯中取得進一步的發展?例如,是否有晉升機會或培訓計劃?

2. 考慮現實因素
經濟壓力:如果你目前有經濟壓力或需要穩定的收入,那麼接受這份工作可能是一個較為現實的選擇。這樣你可以在工作中逐漸尋找更合適的機會。
時間成本:如果你決定拒絕這份工作並重新找其他工作,可能需要花費額外的時間和精力。這可能會影響到你現有的計劃和生活安排。

3. 自我反思
預期與現實:重新思考一下,最初的預期是基於什麼?現在的感受是否只是對未知的擔憂?有時候,對新工作的不安來自於對未知的恐懼,而實際工作可能與預期不同但也可以令人滿意。
工作動機:你對於工作的動機和目標是什麼?了解自己真正的需求和目標,可以幫助你做出更明智的選擇。

4. 溝通與確認
與公司溝通:如果有特定的擔憂或問題,可以在正式入職前嘗試與公司溝通。這樣可以澄清你對工作的疑慮,也能獲得更多信息來幫助你做出決定。
尋求建議:可以與信任的朋友或前輩討論,他們的經驗可能會給你提供新的觀點和建議。
如果你認為公司和工作內容依然有吸引力,並且沒有其他更好的選擇,也許可以先試著入職,看看實際情況如何。畢竟,工作中很多情況是需要親身體驗才能真正了解的。但如果你感覺到這份工作明顯不符合你的長期目標或價值觀,那麼放棄這份工作,重新找尋更合適的機會也是可以理解的。

希望這些建議對你有幫助!

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您好:

首先,無論您是否要去那間公司(我們簡稱B公司)報到,我也先恭喜您將要從原公司(簡稱A公司)畢業了,因為即將面臨的轉變都是伴隨著勇氣及決心,所以,請為自己的行動力好好鼓掌。

好的,由於您的內容較於精簡,我們僅能先從以下做概略性的討論:
1. 跟A公司提離職多久了,能否取消:因為您的重點在於要找其他工作,但如果到B公司後難免需要花較多心力去適應。
2. 您覺得去B公司報到前可以找到工作嗎?(建議先回覆B公司需一周時間考慮,然後在那一周好好思考是否要去報到)
3. 您在篩選工作時,有列出那些核心去評分每家公司?B公司佔幾分?未來展望?
4. 是什麼核心點讓您反悔到B公司報到了?不符預期的點對您影響很大嗎?
5. 如果選擇不留任A以及不去B公司報到,您可以有多久待業期?
6. 您的價值好找工作嗎?
7. 如果待業兩個月仍找不到工作,您會後悔沒去B公司報到嗎?

最後,祝福您找到一個讓您繼續發光發熱的工作

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您好,

已經提出離職,代表您對原公司已經沒有期待,假設這一點是確認的,那麼就可以堅持必須離開。

接著考量將要新入職的公司,您思考後發現不符合您的預期,假設這一點也是確認的,那麼仍然堅持不入職,持續找其他工作。

有個但書,如果您的經濟狀況無法承受待業空窗期,連一個月都沒辦法,那麼您的選擇會變少,那就必須先入職新公司,進了新公司先嘗試適應後,再考慮未來的方向。

以上意見提供參考。

1人拍手・

您好,如果可以針對您現職想離開的原因、狀況,以及未來新公司您的顧慮多加描述的話,或許Giver能給您更加客觀的建議。
職涯的選擇沒有絕對的對或錯,現下沒有更好的機會狀況下,建議您還是先入職。未審先判或許會讓您錯過職涯上的轉捩點也說不定。先給彼此一個機會,不適合再離開。以上供您參考,謝謝!

查看1則回覆

先做做看,真的差太多再騎驢找馬。
反正你已經不報期望,就算失望應該也有限,可以冷靜的執行下一步。

1人拍手・

1 您準備入職的工作不符合預期,因此猶豫是否應該接受。
2 如果您現在已經辭職,建議先接受新工作,避免無收入。
3 入職後,可以觀察實際工作情況,再決定是否繼續。
4 同時,可利用業餘時間持續尋找更符合期望的工作。
5 如果新工作對您的專業和職涯發展有幫助,可以考慮留下。
6 最終決定應根據自身需求、職業目標及現實情況做出。準備要入職的工作覺得不符合自己的預期,已離職就先入職,空窗不利於職涯。
7 祝福您。

您好
如果你的履歷變成 ,A公司3個月 /B公司2個月 /C公司6個月 ,你覺得這會是你想要的嗎? ,這你自己要注意 ,工作不能靠想像的 ,每家公司都有每家公司的管理方式 ,環境 ,主管...,要進去了才知道自己能不能適應 /融入 ,這不能只靠想像的 ,每個人的成功方程式都不一樣 ,也許適合我的 ,不一定適合你 ,也許你覺得OK的 ,在我認為卻不是很OK ,所以決定權在你自己 ,既然你已經提離職了 ,就沒有回頭路了 ,在提醒一下 ,如果你自己設定越多 ,要公司大小 /區域 /職稱 /薪資 /環境...,也許設定條件越多 ,待業時間有可能就會變長 ,你自己要注意 ,以上希望有回答到你的問題 ,也希望你能不吝給予肯定 ,祝福你.

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