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申請防疫照顧假，如在家工作會支薪，可加倍抵稅嗎?
「防疫照顧假」員工在家工作 勞部：應給薪
https://ctee.com.tw/news/policy/222833.html
防疫照顧假給薪 可加倍抵稅
https://ctee.com.tw/news/tax-law/414311.html
大家好，想問
申請防疫照顧假，如在家工作會支薪，可加倍抵稅嗎?
回答 2 則
你好，
這項優惠是鼓勵企業於此假別支付薪資，加倍抵稅的對象是企業不是個人喔。相關資訊提供參考。
https://ctee.com.tw/news/tax-law/461364.html
企業要申請適用防疫照顧假給薪加倍減稅優惠，必須檢附員工請假證明、薪資計算明細表等文件，國稅局將依照各項證明核准減稅。
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1. 申請防疫照顧假，雇主必須要正常給薪，可加倍抵稅嗎。
2. 申請防疫照顧假，雇主可選擇給薪與否，雇主准假後，不一定要支薪，但絕對不能扣薪。雇主要求員工在家工作，雇主必須要正常給薪。
3. 只要雇主願意給付員工防疫隔離假或疫情中心指示而請假的薪資，在申報所得稅的時候，該筆薪資可依照200％金額抵稅，等於雇主照常給薪、可額外減稅一倍。減稅是針對雇主非員工。
4. 企業要申請適用防疫照顧假給薪加倍減稅優惠，必須檢附員工請假證明、薪資計算明細表等文件，國稅局將依照各項證明核准減稅。
5. 祝福您。
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