我都被已讀，目前投了約50間公司，但沒有回應

您好，

職涯診所是公開討論問答平台，Giver前輩們無法看到您的履歷，也沒有目標職缺，很難給出具體的修改建議。

請到履歷診療室找相關產業職務的Giver, 才能一對一的討論，看到履歷自傳細節，提供履歷需要改進的地方唷！

【履歷診療室】

因為看不到您的履歷，提供一些比較廣泛的意見。
通常在學生找實習的履歷自傳，最常出現的問題 是 『自認』沒有東西可以寫，很空洞的一大堆 謙虛學習、積極進取的字眼，或者 空泛的 活潑大方、擅溝通之類的形容詞，其實這樣主管很難了解您的興趣、長處，未來發展方向。

【履歷自傳是廣告文宣, 不是抒情文】
● 一篇履歷只有20秒不到的閱讀時間, 要把最重要的資訊放在前面
● 去蕪存菁呈現你最專業優秀的一面
● 增加－職缺關鍵字, 專案成就, 領導經驗, 清楚列出你所有的優點長處
● 刪除－家庭背景, 空泛的形容詞, 心路歷程, 與目標職缺不相關的所有資訊

以在學生而言，尤其要找一個很小的領域的專業工作，我會建議書寫、呈現以下方向：
1. 修過哪些課程 跟目標職缺相關，有沒有特別高的分數成績、分組報告、研究專案（小論文）
2. 證券研究員 需要的研究分析工具，學過哪些？具備證照、證明工具能力？用來做過什麼課程報告嗎？
3. 軟技能部分，您的 個性、興趣、長處 為什麼適合證券研究員？

假設，以上三點，都寫不出什麼特別的東西，還是很空泛，那我會認為您對這份工作的認識跟準備都不夠，把自己的目標設定成『只考慮證券研究員』很危險，假設真的進去了、也學了一點後，發現不適合，那是浪費彼此的時間！

【仔細思考實習的目的】
實習生不管有沒有領薪水，對公司的戰力都不高，而且工作時間都很短，幾個月、幾週，甚至可能只有一週打工幾天，帶你的前輩通常 有自己的工作要做，不要奢望他們會向老師一樣，每天上課2小時！
實習生的工作 很可能是打雜，跟著跑來跑去聽一大堆聽不懂的會議，或做一些不緊急的報告，但實際上不會執行～

我會建議把實習的目的設定在
1. 認識這個產業，公司有什麼部門職務，大家的工作是什麼？
2. 這些部門職務需要什麼專業技能、證照？什麼學歷背景 可以進到 什麼部門職務？
3. 認識很多業界的前輩，找到1-3個好心又聊得來的前輩，在未來求職的時候提供您一些協助。
4. 認識證券研究員，深入的了解這個職務，進入門檻？工作內容？壓力跟快樂的來源是什麼？未來發展？為什麼選擇這個職務？有沒有人離開這個職務，為什麼？

假設從這個目的性來看，其實實習可以找得更廣泛一些，只要先進這個行業（目標企業）都有機會達成這四點，把職缺目標放寬一些，找的比較不辛苦。

【刪除謙虛式的字眼】

大家都很喜歡謙虛, 追求成長學習, 從小教育根深蒂固, 外加又比較資淺, 寫起來就很多 培養/學習/成長/提升, 我在XX學習到XX, 我想培養XX, 我累積XX, 讓我更XX

但反過來思考, 履歷表的目標是什麼?
履歷表 是 你在銷售自己的經驗與勞役,為公司獲得報酬, 幫公司賺錢
你拿公司薪水（或不支薪）拿公司的盈利項目 練技術, 追求 "個人成長"?! 是不是那裡聽起來怪怪的?!

這好像你要買支吸塵器, 對Ｏ森很心動, 打開官網寫說：
我們在吸力上有成長的空間, 研發單位有好好學習怎麼增強吸力, 累積研發能量, 終於有所突破, 期許自己能達到客戶標準...
有沒有聽起來很誠懇, 實際上你不敢買?!

在寫自傳跟面試的時候, 出發點永遠是 公司
起手句: 我會ＸＸ技能, 我具備ＸＸ經驗, 曾經有做過＿＿報告，能應用相關技能在公司獲得＿＿成果, 幫客戶解決什麼問題。

以上，提供您參考

1 證券商業務員，大約投了三個禮拜，目前也只考慮證券研究員，不知道履歷有什麼地方欠缺跟需要修改的。 希望前輩們多多指教，真心想要證券研究員的工作，即使不支薪我也願意，但我沒有關於研究員的實習經驗，這份工作的實習機會有點少。
2 證券研究員需具備證券商業務員證照，先去考取證照。
3 在學中，投履歷沒反應，正常證券研究員學歷需求學士、碩士，學歷門檻未過。
4 證券研究員先具備傳統產業研究經驗，產業研究分析能力，最好有證券商(高級)業務員證照，才有機會入門。
5 別心急，先畢業，取得證券商業務員證照，再投遞履歷。開始看產業研究報告。
6 新年快樂。