猶豫該不該跳離舒適圈？

您好，經了解過您的問題後，給予幾點建議如下。

① 目前這份工作其實做得很順，唯有跟老闆溝通或相處時會讓我覺得極度煩躁
✍ 首先，不管您今天是在哪個工作領域，又或者是正職還是約聘，不好溝通相處的主管在職場上是非常多的，應對中會感到煩躁也很正常，但個人會建議要觀察主管的個性。以個人多次親身經歷，如果是那種會搞小動作的主管，就盡可能不要去顯露出不悅的表情或是頂撞主管，因為在有過爭吵後，小動作主管很可能會變本加厲的找您麻煩，到時很容易就會走到離職一途，在面試時也很難回覆離職原因，造成最後受傷的還是自己。

② 有一個很大的缺點是約聘制，每年都需重新簽約，福利自然也稍差一點，但工作時間很彈性，至少請假非常非常容易。
✍ 個人會傾向跳脫舒適圈，主要是如您提到是約聘制，現在26~30歲可能還不太有問題，但等年紀越來越增長，不僅福利會比正職員工落差越來越大，當哪天醫學中心不與您續約，就必須面對被動找工作的問題，那還不如從現在就開始準備履歷，找尋想要的正職工作，並開始參加面試，如果可以找到想要的工作內容，就可以進行轉換，對未來是比較有保障的。

③ 而在履歷整理+面試部分，個人也有撰寫一些注意事項內容，可以讓您做為參考相關資料，希望能夠幫助到您盡快找到想要的穩定工作。
1. 履歷撰寫注意事項：📌 https://is.gd/TCSZtJ
2. 104 履歷範本連結：📌 https://www.104.com.tw/profiles/
3. 104 履歷診療連結：📌 https://resume-clinic.104.com.tw/
4. 面試前準備小技巧：📌 https://is.gd/oLnhH8
5. 模擬面試注意事項：📌 https://is.gd/ZLhtS3

👍 以上幾點是個人的建議分享，希望能夠解答到您的問題，也願您能夠順利找到想要的方向與答案，祝好運。

您好，

現職工作時間穩定，但一年一簽，福利稍差。
與主管共處時感到煩躁，想離開舒適圈，往離開找穩定的工作，如生技公司....

其實您已經很理性客觀了，心中也有規劃與盤算，繼續待在現職似乎不是很快樂，想看看外面的世界。

建議您不用再猶豫，勇敢地追求理想，嘗試投遞履歷表。而且是同一個領域的專業，應該不是太難。 但在確認找到新工作之後，再提出辭呈，這樣比較保險，也不會讓您有過大的壓力。

以上意見提供參考，祝福您。