- 未填公司未填職務26-30歲
當採購轉換職業為業務
我已經在泰國工作7年多了,主要工作為行政職或採購。今年想轉換跑道,往業務方向學習。不知道在履歷上,我應該多強調哪一方面的能力好呢? 謝謝。
您好,
通常是強調對公司產品面的了解、以及業務所需的銷售溝通技巧等
詳細還是要視您實際履歷才能給出更具體的建議哦!
祝福您~
您好,這是用chatgpt查的,以下提供您參考
選選看,看看那些是您有的特質及優點,再有把他放大再放大~~~
但一定要改成自己的狀況和語氣喔!
不然就會一眼被看穿喔
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溝通能力:
強調你在行政和採購工作中培養的溝通能力,包括與供應商、同事和其他部門的互動。
協調和組織能力:
展示你在管理多個項目和任務中的組織能力,這在業務工作中非常重要。
問題解決能力:
描述你如何處理工作中的挑戰,特別是如何找到創新的解決方案來滿足需求。
客戶服務經驗:
如果有與客戶互動的經驗,強調你在這方面的能力,包括理解客戶需求和提供解決方案的經驗。
數據分析和報告能力:
強調你在採購和行政工作中處理數據和生成報告的經驗,這能展示你的分析和決策能力。
團隊合作和領導能力:
描述你在團隊合作中的角色,以及如何在需要時領導或協調團隊。
你可以在履歷中這樣寫:
能力和強項
溝通能力:在行政和採購工作中,與多方溝通,確保需求的準確傳達和問題的及時解決。
協調和組織能力:成功管理多個項目,確保各項工作按時完成,且質量達標。
問題解決能力:善於分析問題並找到有效的解決方案,確保工作流程順暢。
客戶服務經驗:與客戶保持良好的互動,理解其需求並提供優質服務。
數據分析和報告能力:精通數據處理和分析,定期生成詳細報告以支持決策。
團隊合作和領導能力:在團隊中積極協作,並在需要時提供領導和支持。
這樣,你可以將你的現有技能和經驗與業務職位的需求聯繫起來,展示你具備成功轉型的潛力。
1 提問者在泰國從事行政職或採購七年,想轉職為業務,詢問履歷上應強調哪些能力。
2 溝通能力: 強調你的溝通技巧,業務需要與客戶建立良好關係。
3 談判技巧: 提及你在採購中培養的談判能力,這在業務中也非常重要。
4 問題解決: 展現你在行政職或採購中解決問題的經驗,讓雇主看到你的應變能力。
5 數據分析: 強調你對數據的分析能力,業務需要了解市場動態和銷售數據。
6 團隊協作: 描述你在團隊中合作的經驗,業務工作也需要協同合作。採購是買業務是賣,在同一件事的對立面,您需要將經驗反向思考,通了,您會是有經驗的業務。
7 祝福您。