- 未填公司未填職務21-25歲
明年要去打工度假 現在該換工作嗎
現況：
1.目前是第一份工作 今年八月滿兩年
2.之前喜歡且值得追隨的主管離職了
3.新主管，做事風格跟人都不是很喜歡。公司的氛圍變很差，有點待不下去
問題：
1.預計明年要去日本打工度假
2.需要存錢
3.本來想在第一份工作累積兩年工作經驗
請問建議現在換工作嗎？
（就是這一兩個月想離職）
回答 7 則
個人認為，工作氛圍雖然跟主管的管理風格有關係，但每個成員也都有責任唷！
如果想要讓工作氛圍或環境變得更好，可以主動提議，爭取大家/主管同意後，請保有彈性的適時調整，那怕只有一點成效，都會成為您職涯的寶藏之一，日後會以自己為榮。
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最後，您的問題，已經幫你自己解答囉～
1.如果需要錢去日本，請好好工作滿兩年，就算氛圍差也不差1~2個月
2.氛圍差到1天都忍不下去，請趕快轉職，但有工作可以接受只做1~2個月，且薪資到位的嗎？
4人拍手・
1人肯定
您好，
您不喜歡現在新主管的做事風格，公司的氛圍變差，如果這些問題持續存在，可能會降低您的工作士氣和熱忱。在這種情負面影響下，其實不需要無謂的堅持要待滿兩年，換一個工作是可行的選擇。
想要到日本打工度假需要存錢，也許能尋找薪資更高福利更好的還境，幫您增加收入，也有更好的發展機會。
建議您可以著手開始投遞履歷，找到新工作後再提出辭呈，這樣也比較有保障。
以上意見提供參考。
2人拍手・
1人肯定
擁有夢想的年輕人，就勇敢跨出吧。
要做就趕快去做，只要不後悔就好。
想的越多，折損動能越多，去追求全新的體驗吧！
如果好的主管還在，你還會去日本嗎？會吧！所以主管好不好，跟你去日本沒關聯。
目標要存錢，不好的主管會苛扣你薪水嗎？不會吧！轉換工作能拿到更多薪水嗎？在這可以存更多錢吧！
為五斗米折腰，為夢想而奮鬥，存錢就好不要存氣啊！
當目標明確的時候，所有問題都不會是問題的。
問題沒被解決嗎？邀請GIVER來回答！