準備轉職中，履歷空白會影響很大嗎？

你好，首先，很高興看到你對自己的職涯有這麼深入的思考和規劃。這是非常重要的，因為了解自己的興趣和職涯方向能讓你在未來的工作中更有成就感。

關於履歷空白的問題，確實，履歷中的空白期可能會引起面試官的好奇或疑慮，但這並不代表是絕對的負面因素。你可以在面試中主動解釋這段時間你所做的努力，比如參加課程、進行性格分析，以及對未來職涯的規劃。這樣可以讓面試官看到你在這段時間的積極性和成長。

至於是否應該先求有再慢慢騎驢找馬，這取決於你的個人情況和承受風險的能力。如果經濟上允許，你可以選擇等待一個更合適的職缺。如果需要穩定的收入，那麼可以考慮先找到一份工作，但同時要確保這份工作不會讓你再次陷入不喜歡的狀況。

面對短期工作經歷的問題，你可以在履歷中強調你在這些工作中學到的技能和經驗，以及如何幫助你更了解自己的職涯方向。這樣可以減少對穩定性的質疑。

最後，別忘了利用一些資源來提升自己，例如104學習中心和104履歷健診，這些都可以幫助你在求職過程中更有優勢。

希望這些建議能對你有所幫助，祝你轉職順利！

Hi
感覺您為了解自已做了不少功課，那麼，這些測評的結果您自己的想法是什麼? 有為您找到方向了嗎?

職缺多寡確實多少會有時間點的影響，但不知道您要找的工作是怎樣的性質呢? 是否要騎驢找馬這件事，個人的想法是，要回到個人生活所需，符合現實面，如果生活需要錢，還要思考一定要找到100分的工作才去? 還是60分就可以?還是找到一個普通、錢也還好、但熬個一半年載，對未來有大加分的？

先蹲後跳，個人認為比騎驢找馬的觀念，會對未來更有幫助。
以上想法提供給您參考。