公司成員的共同特質是什麼？

您好,

團隊成員的共同特質是什麼?如果以廣告或行銷人的角度來審視，
某雜誌曾經訪問奧美前中國莊副董事長，她曾提到一個真正有創造力的人，必須具備以下5種特質：
1.好奇心：對任何事情或人感興趣，有強烈的好奇心，喜歡探究，如此才能有新的發現。
2.膽識：願意去挑戰、突破傳統，勇於嘗新。從不斷的嘗試當中，激發更多不同的創意。
3.行動力：光有創造力仍不夠，你必須有能力實現這個創意，轉化成具體的作品。作品是才是最終的評斷。
4.熱情：必須對創作抱持熱情。特別是在廣告業，工作時間長、壓力大，如果沒有熱情，很難做得久。
5.信心：相信自己是有創造力的人。當你對自己的能力有足夠的信心，才能完全發揮潛力。如果不相信自己有創造力，就永遠不會有創造力。

人格特質評量除DISC外，還有MBTI、Meetype、KME、PODA等等，各種測評內容或許有所差異，但就在於讓人們了解自己的興趣及符合自身個性的工作選擇方向。

團隊成員有共識，建立相同的理念，就可以讓我們工作起來更起勁，且讓我們一起努力吧~

1 是一位在廣告公司上班的新人，最近參加了一個內訓提案課程，老師介紹了DISC人格測驗，並提到公司成員中I型人的比例較高，問該公司團隊的共同特質是否與產業和部門有相關性。
2 廣告公司的團隊成員共同特質主要體現在I型人的高比例上。這意味著您們的團隊傾向於活潑、外向的個性，能夠與客戶建立良好的關係，非常適合在行銷、公關和廣告工作中展現。
3 在廣告行業中，I型人的能力尤其重要。他們傾向於展現自信、創造力和冒險精神，這對於創造出引人注目、獨特的廣告宣傳活動至關重要。您們的團隊成員可能擁有豐富的想像力和表達能力，能夠提出吸引人的廣告策略和概念。
4 另外，您也提到了C型人在研究單位中佔比較高。這意味著團隊中可能還存在著一些具有分析力、細膩觀察力和謹慎思考的人才。他們在市場調查、數據分析和策略制定方面可能會發揮重要作用，幫助團隊做出更明智的決策。
5 至於共同特質是否與公司的產業和部門有相關性，這取決於公司的定位和運營方式。廣告行業注重創意和市場行銷，因此I型人格特質對於提供創新的廣告解決方案至關重要。然而，不同部門可能需要不同特質的人才，例如研究部門需要更多C型人的分析能力。
6 最終，團隊的共同特質應該是多樣且互補的，各種人格類型的人才在不同層面上都能貢獻獨特的價值。
7 祝福你。

我在資訊科技產業的CSR部門上班，我們也是I型人居多，時常要發揮創意想專案，執行等等