- 未填公司未填職務26-30歲
隨時On Call 的客服維修生活，想離職了
大家好
前幾年剛出社會因疫情艱難求職不易，想說先有份工作餬口比較實在，剛開始想說就一張白紙反正合理不合理的都照單全收，有意願肯做事比有能力還重要
想法找了幾份工作來做，後來是朋友介紹一份維修工程師去做
一開始對公司的產品幾乎一竅不通，公司雖然有形式上的教育訓練，也有前輩在帶(*就我朋友)，一開始還算順利，事情也算上手。
但後面隨著組織調整，主管換人了，事情變多變雜，人員流動率變高，朋友後來也受不了離職了，在人員還沒補進來之前我們要一個人當好幾人用，一直隨時都在On Call ，搞到後來自己也想離職，但想想求職不易，要騎驢找馬也有點困難，想問問可以怎麼辦?
如果依照您一開始所說，你肯做事有能力+有工作餬口，這樣心態，才不懼求職不易吧
1.勞動部統計處長梅家瑗指出，2024年第1季人力需求淨增4.9萬人，雖然是近3年同期最低，但仍是13年來的同期第3高。也就說目前市場上職缺有近5萬筆職缺。
2.打開104找工作(途徑:104首頁→按下搜尋→中間看到)，104人力銀行有正職職缺近30萬筆。
所以這兩種數據來看，並非看到求職不易(的觀點)，現求職都數萬筆的正職職缺，且年後轉職職缺也陸續開，反而企業是搶人才吧(我想帶給你的新觀點)。
如果您朋友離職，您也不想做，那就離職吧，剛好年後轉職潮
如有存款(能支應您如3~6個月無收入下生活)、或且不想做、或想好自己下一份要做什麼(如:繼續從事維修方面)+慢慢找=裸辭。
如無存款或不清楚自己下一步，那就繼續做，熬到人進來，你就變成前輩=繼續做也是蠻好選擇。
您好:
首先，你要先確認這份工作你是否能想要繼續?如果想要繼續，我會建議去找你的主管聊聊，工作分配與如何協助找到人來幫忙?或是否有對工作有所調整等等，就是像方法解決?那如果不想要做，那就只能開始寫履歷找工作了!
再來，人手不夠一個人做好多份工作，已經是職場常態了，尤其是中小企業，意思就是，如果你往大型公司發展，這種狀況可能比較少?但是也不一定部會出現!
最後，如果你要離職?那麼你能找甚麼工作?你想要找甚麼工作呢?你目前的專長可以讓你在多久以內找到工作?建議找到工作再離職避免找工作時的焦慮與等待的煩躁!
總之，你要對自己接下來要走的路，有點方向，絕對不要貿然離職喔!因為裸辭工作是需要有經濟底氣、勇氣及專長的，請三思!
祝福順利
您好。您說當初找工作時對於工作的選擇並沒有太多的考慮，現在因為工作量變多且on call性質所以想離職。不知道您是否喜歡這份工作？有熱情嗎？如妥都沒有，我想您會很辛苦。
25~35歲是人生中非常重要的一個階段，非常關鍵。不論您的狀況如何，我都建議您給自己一段時間，靜下來思考自己真正要的究竟是甚麼，可以充滿熱情、樂此不疲、甚至願意為此為一生職志。也可以找專業職涯顧問聊聊、諮詢，說不定可以給你一些啟發，為您的人生道路開創新的可能。
祝順心！
