第一次面試未錄取，可了否再去一次

您好
當然可以 ,你有你的權益 ,但是廠商也有廠商要不要面試的權益 ,面試就是這樣 ,有時也要看有沒有老闆緣 ,同樣的回答 ,也許有些面試官覺得回答得很不錯 ,也有的面試官會認為沒回答到重點 ,也有的面試過程都很不錯 ,但就是怎麼都不會錄取 ,也有的覺得面試還好 ,卻通知錄取 ,更有面試同一家公司 ,同一個單位 ,只是不同Team ,結果A 單位沒錄取 ,B單位卻錄取...,所以每一次面試也是經驗 ,我們每次面試 ,就是要先自己準備好 ,把自己好的一面推銷出去 ,剩下的就不要得失心放太重 ,在未確定錄取之前 ,就依自己安排的行程走 ,以現在缺工的狀況 ,工作應該不會太難找(只要自己肯做) ,以上希望有回答到你的問題 ,也希望你能不吝給予肯定 ,祝福你.

你好
當然可以，只是對方如果當初沒有錄取你，可以詢問未錄取的原因，這樣才會知道如果需要從事該職缺，需要補足的地方。
以上提供給你參考

Hi
給您建議前，我想要提問，是什麼原因讓您還想要再去應徵一次？
如果再一次應徵，您覺得若會有不同結果，那可能是什麼原因造成的?

基本上未被錄取一定有其理由，然而您在同一個月應徵二次，在這份工作要求的能力上，如果您沒有做些什麼學習或努力，原則上是不太可能有很大的轉變，而態度面／企圖心，也許可以加強自己的信心，將它展現出來；
要再度嘗試應徵是不會有問題的，而最重要還是，自己的準備及對此職務的要求有所了解。準備好了再出發，也是一個不錯的選擇。

當然可以再去一次！這顯示出你對這份工作的強烈興趣和決心。這次你可以針對上次面試的經驗進行改進，展現出更強的企圖心和準備。

以下是一些建議，幫助你在第二次面試中表現得更好：
1. 準備充分：了解更多關於這家鞋店和他們的產品，這樣你可以在面試中展示出你對這份工作的了解和興趣。

2. 展現企圖心：在面試中表現出你對這份工作的強烈興趣，並說明你為什麼適合這個職位。可以提到你對鞋業的熱情，或是你希望在這個領域發展的目標。

3. 強調學習能力：即使你沒有相關經驗，也可以強調你的學習能力和適應能力。說明你過去如何快速學習新技能，並且願意接受培訓和挑戰。

4. 反思上次的面試：回顧上次面試時的表現，找出可以改進的地方，並在這次面試中避免同樣的錯誤。

5. 準備常見面試問題：練習回答一些常見的面試問題，例如你的優勢和劣勢、為什麼想加入這家公司、你如何處理壓力和挑戰等。

6. 自信和積極：在面試中保持自信和積極的態度，這會給面試官留下深刻的印象。

如果你覺得有需要，也可以在面試結束後寫一封感謝信，表達你對這次面試機會的感謝，以及你對這份工作的強烈興趣。

希望這些建議對你有幫助，祝你這次面試順利成功！

如果是我，我不會再去，上天關了這扇門(代表跟這家不合)，會開啟其他門，把想去的念頭，留給其他分店或鞋店。

雖然說我不知道您基於什麼立場、想法，還是不甘心當時沒有表現出好的態度和行為，想再一次讓對方知道您不是這樣的人，但事實已經呈現，沒表現好事實，那再去一次，就想讓對方立馬改觀，我覺得不太可能，對方更質疑、拒絕不耐煩依然會出現，您又要如何解釋當時態度，話語是很難解釋態度(要舉證、舉出對應案例、事實)，更難改觀，與其這樣，不如當作經驗，知道自己錯在哪更好，下一家面試多注意。

祝福您

Hi~ 我覺得你有省思自己是否有未盡到的表現，這一點先給你鼓勵，我覺得你很棒💪🏻
我覺得你想要再應徵沒有說不行，但是你可能一進去詢問第二次的時候你就要表達你的決心，或者是你更有勇氣的話，我會建議你詢問對方有什麼地方是你可以再改進，能勝任這份工作的？

或許是你的表現有問題，有可能是他們內部考量，一份工作會不會被錄取需要考量的地方太多了，當然我們進到我們能做的50%，剩下的50%只能靠對方公司怎麼去決策。

也想請你想想為什麼那麼想要去這間公司讓你願意想要再嘗試第二次呢？
這間公司有什麼你非得想要去上班的吸引力嗎？

這可以讓你釐清，你找工作的目標和方向有哪些些～
或許這家店和你沒有緣分，有其他更好的公司在等著你😉

如果覺得我回答得還不錯，或者還有其他問題想聽看看我的意見的話，歡迎在我的自我介紹裡找到我！
希望我的回答可以幫到你有多一點想法😉

1 7月初面試鞋店門市人員未錄取，反省後想再去應徵。
2 當然可以再去應徵，這展現你的決心和企圖心。
3 再次面試時，強調你已反省並改進自己。
4 提供具體例子，展示你對銷售和服務工作的興趣。
5 准備好一些問題，顯示你對鞋店和工作的了解和熱忱。
6 若有機會，分享你在現有工作中的學習和成長經驗。第一次面試未錄取，可否再去一次，當然可以，積極面對。
7 祝福您。