- 未填公司未填職務未填年齡範圍
職涯似乎走到窮途末路
第一份在封測廠擔任製程值班工程師10個月；第二份(目前工作)在某晶圓廠擔任製程值班工程師一年，工作內容就是解製程issue lot、拉圖做良率報告、開會和常日班討論如何解決線上較複雜的hold lot
想要跳槽到其它晶圓廠擔任製程常日班工程師的職務，有機會接專案。讓職涯有更好發展+拿到更高的pay，當初找第二份工作的時候沒有其它常日班缺或是更好的選擇，迫於時間壓力所以只能再度加入值班部門😮💨
目前困境：
一、前面兩份工作內容都被限縮在”值班”，若想跳到常日班的職務，會不會被就業市場認為自己只會值班？
二、前面兩份的工作時長都是一年以內，目前的工作是否需要待更長的時間來”提高自身穩定度” ?
三、承如第二點，目前工作內容一成不變，而公司也沒辦法內轉到常日班製程的部門，覺得沒有成長空間。怕一直待下去會更難離開原公司…
回答 1 則
您好，
在半導體產業您有值班的基本功，這也能證明您已有抗壓的能力。而且值班1-2年後轉常日班很常見，通常也會以此為起點。
常日班較重視現場問題抓取和跨部門推動，想要轉常日班，就需強調數據分析與溝通技能，並轉化為 "解決問題能力"。
在您的履歷中，要量化成果，例如改善良率?%、處理?個複雜問題...，把焦點轉化為成效貢獻，並表達自己想轉常日班。
至於穩定度考量，半導體跳槽頻繁，1年經驗已足起跳。若現職一成不變，也無法內部申請轉調，確實易卡住，不必強求久留。
所以，您的經驗是優勢，現在行動並微調履歷，就能轉常日班獲更好的薪資與發展。
以上意見提供參考。
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