請假好還是直接離職?

我目前在一間外商公司遠端工作, 工作本身價值感不高但好處是時間很自由. 最近有談到一個海外的工作機會, 很有把握可以拿到offer, 但薪水並不是我原本的理想期望. 現在在考慮兩個做法: 1先請假三週到一個月, 同時到海外洽談工作並觀察實際狀況, 但有點擔心如果先請假之後沒多久又提離職, 會不會讓雇主觀感不好? 當然如果真的離職還是會依照法定預告期提出. 2直接辭職再出國處理工作機會. 想聽聽大家如果遇到類似情況會怎麼選擇, 或從雇主角度來看哪種做法比較合適.