32歲想從後勤單位轉職第一線業務 會不會是步錯棋

您好，32歲還有跳槽的本錢，可以多嘗試不同工作；有想換工作的念頭不外乎就是兩點，人委屈或是錢委屈，看您的描述似乎是人委屈了，其實想換就換，小弟我目前工作近七年，換了四份工作，每一份都是不同的產業，雖然很多人都會說這樣好像不專精，但我覺得每一份工作都累積了不同的經歷與專業，並且越換越好，個人淺見無論您換新的產業或是繼續您的供應鏈位子都是沒問題的，取決於您在新的工作環境，學習到什麼，用什麼態度面對，同樣的產業，相同的位置，但是不同公司就會有不同管理模式，學習不同的經驗，這在後續，或許想要再換工作，都可以作為履歷背景來說明，不用怕路越走越窄。

1. 現職為生產庫存管理經理，主要是做銷售預測以及確保供貨正常，有一個機會是一樣的產業但不同公司且是業務的工作，業務性質說完全和現職不同也不盡然，同樣是要做銷售預估但是對口是通路，另外需要承擔業績壓力，壓力應比現職大很多。
2. 業務性質說完全和現職庫存管理不同也不盡然，哪您就低估了業務的工作性質。最大的差異在訂單取得，您有聽過生意孩難生，主要就描述業務人員運作的難處，這與庫存管理是全然的不同。您處理生產庫存管理的經驗是用不上業務作業的。
3. 不適應目前主管的管理風格，如果您是這原因由生產庫存管理轉業務，短期內您的痛苦指數只會增加不會降低。業務的主軸不是銷售預估，業務的主軸是短中程實際取得訂單價量結果，壓力的來源在實際銷售結果與銷售預估落差的補足。
4. 有哪些地方是需要審慎思考的，由於您過去未曾任職業務，長期從事庫存管理，這是兩個截然不同的職務，需要審慎思考的是您這輩子賣過什麼物品，自己的二手車、買新房賣舊屋、網路拍賣機車、跳蚤市場，回想您怎麼賣東西，如果都沒有哪您怎麼判斷自己是銷售高手。對內庫存管理與對外賣公司產品是完全不同。
5. 祝福您。