匿名2021/8/8
- 未填公司未填職務36-40歲
目前請育嬰假，想從護理轉職其他行業，並可以兼顧家庭的行業
從護理專科畢業到現階段從事長照機構約10年左右，目前已婚育兩小孩，不想再做輪班，因為先生是職業軍人，大多時間都在部隊，故希望可以接送小孩上下課及週休二日的穩定工作，不知道該從何著手增進自己並轉行?也想了解哪些證照上課考取後的工作機會是較多的?
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您好，往「廠護」的工作搜尋，既能與您的專業貼近，又可以不必輪班。不過，公司應該會請您去考「乙級職業安全衛生管理員」證照，迎合法律規範。以上供您參考，謝謝！
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您好，
可接送、照顧小孩，希望上班時間穩定，周休二日，可嘗試 定型類的工作，例如 一般行政職、文書處理、總務、固定採購等後勤類工作。
您已經有10年的長照工作經驗了，對人接觸的服務工作熟悉，後勤類工作只要具備基本的文書處理能力，應可適應。
建議可以先投履歷表， 試試水溫，蒐集面試回饋經驗，再做近一步的學習計畫。
以上意見提供參考。
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您好，職業婦女面臨了家庭照護及工作的兩難議題，您辛苦了!!然從您上述文字裡其實您是有專業優勢的，建議您可以從機構式照服轉換為居家式照服，工作時間較能夠彈性分配跟掌握，或許也能夠緩解您的現況問題。
另外，照服系統應該也有相關督導認證課程，這類課程在取得認證後，有機會轉任成為內勤行政人員，或許也是一個可以嘗試跟規劃的方向。
問題沒被解決嗎？邀請GIVER來回答！