薪水調幅到底要多少，才值得我轉職？

1. 藉著不斷跳槽來加薪，新工作加個4、5千感覺就很樂了，手頭一下子寬裕了起來。可是老東家待我不薄，難道真的要為了這幾個錢，輕易捨棄好同事們和好不容易建立起來的安穩舒適圈嗎。
2. 工作追求的目標排行因人而異，有人薪資、有人專長、有人主管、有人同事、有人環境，每人看重的標的不同，就會走不同職涯路線。
3. 同一間公司加薪遙遙無期，專長成長有限，雖然老東家待我不薄，同事情義相挺，但是是時候換跑道了。
4. 換跑道不只是薪資調整，重點在工作技能，專長累積需持續增長，別30出頭就判定退休時的功力，就僅止於此。
5. 不是調薪多少，而是進入下階段專長養成的環境。專長越增強，薪資自然成長。
6. 祝福您。

看你的產業，科技業的話我如果要跳槽會開 +30%，這樣才有很大的誘因放下，待在舒適圈是不會有薪水三級跳的。

我覺得三升不如一跳，因為市場會決定你的薪資價格，多去嘗試就一定會有比較高的薪水。還有不要擔心去面試，拿到大幅調薪的 offer 後再來煩惱。