下班後被要求上班無法完成的事情

您好:
1、如果不是你的工作內容的範圍，然後又是長期要做，你是可以拒絕的!
2、只是拒絕之後，你們之間的工作氛圍、應對是否會產生微妙的變化，這就無法得知了!
3、我還是蠻好奇，這個本來是誰要做?為什麼沒有做?
如果你真的不想做，又下班後還要做，建議好好跟主管談談吧!希望你可以好好的解決你的問題!

1 問題概要：在上市上櫃PCB公司的工作中，遇到了下班後被要求做無法完成的工作，而且課長提出不合理的要求。
2 您的處境：您在公司原本只是好心幫忙換黏塵紙和撕紙張，但後來被要求義務做更多工作，而且需要在下班後使用私人時間完成。
3 權威建議：根據勞動法規，您的工作內容應當符合合理的範圍，並且應在正常工作時間內完成。如果您被要求做超出職務範圍的工作，可以與上級主管進行溝通，詢問工作內容是否合理。
4 義務工作：義務工作應當是自願的，如果您不願意或無法在下班後完成，可以婉轉地拒絕，並且提出您的合理立場。
5 不合理的要求：如果課長提出不合理的要求，您可以與人資部門或公司管理層進行反映，表達您的困擾並尋求解決方案。
6 工作時間和報表：工作時間應當包括休息、用廁所和喝水的時間，無需寫進公司的報表。如果有疑問，可以與HR部門討論。
7 祝福您：希望您能找到解決這些問題的方法，工作順遂，並維護自己的權益。祝福您一切順利。

下班後還要用私人時間去做這件事情

可提出 視為加班

工作時間內 做工作內容內的事

若提出不合理的要求 可主張權益

你最後那一段 已經讓大家覺得 這樣的要求事無理了

主動一點 向上反應 主張權益

加油!