置頂張詠琮2019/5/29未填公司未填職務未填年齡範圍公司遭開罰之問題與自身工作有關是否應該離職避免牽連目前做油墨工廠四年了，公司最近亂倒油墨遭人檢舉開罰限期改善。但主管態度消極，我的負責業務涉及到公共安全。前主管提醒我快離職以免被牽連。一直吹促我快離職。我到底該信不信投票結果僅代表群眾意見，建議多方評估喔！0 人投票・投票已結束投票結果僅代表群眾意見，建議多方評估喔！查看投票結果查看投票結果溝通協調婉拒回答回答 6觀看 7044分享分享到：LineFaceBookTwitter複製連結取消收藏回答 6 則鄭清欽・關注・2023/11/29森鉅科技材料股份有限公司 職安人員・2023/11/29刪除修改檢舉如果有掛保安監督人，馬上跑因為會牽涉刑責1人拍手0人肯定拍一下，給前輩大大的鼓勵！拍手肯定回覆0/2000回覆0/2000回覆BeＡGiver 小編・關注・2019/5/29・2019/5/29刪除修改檢舉已收到您的問題，敬請耐心等候回覆，謝謝0人拍手0人肯定拍一下，給前輩大大的鼓勵！拍手肯定回覆0/2000回覆0/2000回覆CT Wu・關注・2019/6/5人生武術館 館長・2019/6/5刪除修改檢舉押兩邊，主管消極那你積極，或花點時間研究一下，到七法網站，輸入油默、公共安全，看看有無相關判例；另一邊就是開始找工作，也許一下就有錢多事少離家近的好工作登入解鎖全部 6 則回答近 2000 位各行各業的 Giver 解答還可以一起加入討論唷！還沒有 104 帳號嗎？ 現在去註冊0人拍手0人肯定拍一下，給前輩大大的鼓勵！拍手肯定回覆0/2000回覆0/2000回覆你可能感興趣的問題一個月就走人，是否會影響往後找工作的情況？看看提問者怎麼說30歲仍迷茫在轉職，但不知道可以做什麼工作看看提問者怎麼說關於勞工資遣非自願離職單，可以開立第11條第5款嗎？看看提問者怎麼說轉新工作確不想做 該如何是好看看提問者怎麼說關於公司制度.跟時數看看提問者怎麼說更多相關問題問題沒被解決嗎？邀請GIVER來回答！查看更多職場前輩
找不到想看的內容嗎？大家都在搜和軟體工程相關的職缺急徵【管理部】管理部行政主管【管理部】管理部行政主管【管理部】管理部行政主管【管理部】管理部行政主管假期國際有限公司急徵【管理部】管理部行政主管假期國際有限公司假期國際有限公司假期國際有限公司假期國際有限公司假期國際有限公司假期國際有限公司假期國際有限公司急徵【管理部】管理部行政主管假期國際有限公司急徵【管理部】管理部行政主管假期國際有限公司急徵【管理部】管理部行政主管假期國際有限公司你可能感興趣的問題一個月就走人，是否會影響往後找工作的情況？看看提問者怎麼說30歲仍迷茫在轉職，但不知道可以做什麼工作看看提問者怎麼說關於勞工資遣非自願離職單，可以開立第11條第5款嗎？看看提問者怎麼說轉新工作確不想做 該如何是好看看提問者怎麼說關於公司制度.跟時數看看提問者怎麼說更多相關問題
