拿到兩家公司OFFER做選擇

嗨

內向其實也是一種優點喔，在正常的辦公室內，只要正常工作，反而更能維持關係(想看看那些想要鉤心鬥角的人，看到你內向無害，基本也沒理由去針對你)

除非辦公室本身氣場就不對，那不管你是否內外向，這都不會是一個適合工作久留的地方。

您好，

如果今天是我的話，我會傾向選擇薪資高一點的那個工作，因為多出來的薪資其實可以累積資產、加速存錢，對長期的安全感是有幫助的。不過，這是因為我個人的考量本來就比較偏向金錢導向，而且我也會把「能多存幾年錢」這件事，當作是自己抗風險、未來轉職或休息的緩衝資源。

但我其實不清楚您目前的年齡和財務狀況，所以如果您目前的經濟壓力沒有那麼大，或者已經有一定的存款，短期內也不急著存第一桶金，那麼工作適應度、身心狀態就可以被擺在更前面去考量。

您的考量其實抓得很準，這兩個選擇其實就是典型的「錢多 vs. 壓力小」抉擇。一邊是高薪但內勤環境對人際互動的要求比較高，容易有內部政治、必須適應團隊文化；另一邊則是外勤工作模式相對單純，專注把客戶端的設備處理好，減少辦公室的人際壓力，但薪資相對低一些。

回過頭來講現實一點的長期影響。如果您年紀還輕，或還有一段存錢期需要累積資產，其實先撐幾年拿高一點的收入，長期會對您未來的自由度、選擇權有幫助。反之，如果您已經有一些底子，不用特別為了錢去承受辦公室的消耗，那麼選擇自己比較舒適、能穩定做久的模式，反而可以避免職涯早期就因為人際壓力而消磨掉熱情。

最後我想說的是，不管選哪一個，其實都沒有對錯。選高薪，是幫自己先打好底。選外勤，是幫自己避開過度消耗的職場環境。比較重要的，反而是您自己對於目前人生階段的需求是什麼。

祝您做出適合自己的選擇！