「什麼都要會」到底是否正確?

你好，目前34歲，畢業10年皆在生技相關領域工作，目前於生技保健食品相關領域且任職約四年多，主要擔任國外業務，次要擔任所有國外相關事務一條龍作業。現在面臨轉職與否的問題，想請教專家意見。

1. 升遷與調薪不易，該如何考量?
由於在目前公司以任職四年多，公司組織不大，升遷機會不高，過去四年也因公司外銷未見績效，也從未調薪過也遇過沒年終。在生技產業許久也清楚知道其他公司的基本狀況不會有太大差異，若是品牌銷售的公司，可能年終會多一點，但仍電子業相去甚遠。面對新敵人還不如留在原地?

2. 若繼續留下，因了解熟悉公司上下與形態，公司的政策必須遵守，反觀內心期待成長的彭湃無法發揮，該怎麼做? 應該如何突破現況? 下班去參加社團學習東西，這些我都嘗試過了，回歸到上班8小時，感覺在浪費人生。

3. 如果換來換去都差不多，是該換好還是不要換?
工作除了薪水外，不外乎是自我的成就感。這個成就感該如何滿足?若不走是否再過5年，就會被社會淘汰?

4. "什麼都要會"到底是否正確?
感謝公司的培訓，身為"什麼都要會"的員工，在轉職面試時也常被質疑不像一個國外業務。現在又有誰需要"什麼都要會"但卻願意重金、賞識這位員工?

5. 什麼都會了，真的要自己創業，又覺得自己還是不足，不足的太多了...!但是待在原地又什麼都不能做。

我該轉職嗎? 想請專家診治一下。謝謝