廣達電腦以及面試錄取標準，以及履歷查看

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根據從網路上找到的資料，您可能對於廣達NPI的應聘標準與廣達公司的相關資訊有興趣。
1. 廣達電腦NPI工程師或類似職位的錄取標準可能主要取決於您的專業技能與相關工作經驗。在具體的工作內容裡，有提到新產品的試產階段測試環境的準備，新產品的量產階段測試治具驗證與導入等等。此外，重視個人的邏輯、反應能力，並對工作有主動的態度和熱忱，這種綜合性的素養也是重要的考量因素。
2. 關於履歷只已讀，可能有很多因素影響。可能是你的履歷和該職位需求有些許落差，或者在大量的應徵者中，人資或許尚未有時間詳細回覆每個人。請確保你的履歷中有突顯你的專業技能和相關經驗，並且利用簡潔、有力的語言描述你的能力和優勢。
3. 多益650應該不會使您無法應徵廣達電腦，多益的分數通常作為評估應徵者英語水平的一種指標，但不是決定您是否能獲得工作機會的唯一因素。廣達電腦會根據職位需求對語言能力設置不同的要求，如果職位需要高度的英語溝通能力，那麼分數就變得更重要。但如果英語能力不是該職位的主要需求，則其他技能和經驗可能更重要。
4. 深入了解自己的優點和缺點的確是個好的開始。考慮參加職業輔導，尋求專業的建議和指導。參加專業研討會和行業網絡活動也可以增進自己在特定領域的知識和視野。
希望這些資訊對您有所幫助，祝您尋找工作順利。