- 未填公司未填職務26-30歲
減少應徵工作職缺報到後被主管或同仁請離職的機率
您好!如果應徵投遞履歷某公司之工作職缺收到貴公司面試通知前往公司並錄取報到後，為了避免前公司因為工作無法獨立作業完成需麻煩協助同仁檢查等其它原因。請問有方式是否可避免減少被主管或同仁請離職的機率?
或是在報到日前後是否可方便直接詢問主管或同仁
以上問題回覆。謝謝
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您好!如果應徵投遞履歷某公司之工作職缺收到貴公司面試通知前往公司並錄取報到後，為了避免前公司因為工作無法獨立作業完成需麻煩協助同仁檢查等其它原因。請問有方式是否可避免減少被主管或同仁請離職的機率?
或是在報到日前後是否可方便直接詢問主管或同仁
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