- 未填公司未填職務21-25歲
進入保險業半年始終沒動力我該放棄嗎
爸爸過世媽媽有了年紀想要讓他早點退休,本來北漂的我選擇回來高雄工作陪媽媽,之前工作認識的學長在做保險,做得還不錯,一起喝了咖啡,被當時他所說的薪水而吸引,覺得如果我做起來有成績賺到錢就可以讓媽媽有點退休,所以就進入了保險業。
對這個工作我認同它可以幫助到人,但我進來將近半年的時間始終找不到努力的動力,我不敢跟我的緣故們開口,怕他們覺得我很煩而被疏遠,公司有服務件資源,但一定要一段時間才能發酵,拜訪下來有經濟能力的真的沒有半個,能簽約的也很少都是小件的(因為很多其他新人都有經濟能力好的客戶,但我都沒有😭)
不是我的主管不會帶,而且我不知道為什麼就是沒動力去找客戶、培養客戶,我也很不會聊天每次都很尷尬不知道聊什麼,每天待在辦公室也不知道在幹嘛,覺得在這個行業很不快樂,我自己也覺得不會想再這行業做一輩子,簽了約感覺我就必須對他一直負責下去,這點也讓我覺得很有壓力。
我也幾乎沒有賺到錢,我愛這個工作只有一點就是時間很自由是真的,我也知道我不是一個自律的人,愛偷懶。
所以我是不是不適合這整個行業呢?是不是想賺錢讓媽媽退休的心也不夠大,所以才導致我一直在偷懶?
我其實對房仲也蠻有興趣,但我也怕會跟保險業一樣,畢竟都是業務,現在很猶豫該不該離職不要一直浪費時間,或是有什麼辦法可以讓我改變這個心態找到動力讓我可以賺到錢,求前輩們開導了
您好,其實看完您的分享,我想蠻坦白地說,或許您本身的性格並不那麼適合像保險、房仲這類型需要大量陌生開發、人脈經營的銷售型業務。這不是能力的問題,而是工作模式與個性匹配的問題。這類工作其實最核心的地方,不在於產品專業,而在於您是否擅長長期穩定地主動開口、經營關係、承受被拒絕的壓力,並且從中感受到成就感與樂趣。如果您內心對這樣的節奏感到抗拒,長期做下來會越來越辛苦,這很正常,並不代表您不夠努力或不上進。
反而我會覺得,您的狀況其實正在提醒您,或許可以考慮先轉往一些不那麼依賴主動銷售與人脈經營的工作,去累積穩定的專業與收入基礎。例如內勤行政、專案協調、系統資料處理、營運支援等等,這些工作雖然不像業務型職缺那樣有高獎金,但穩定性高、發展路徑清晰,而且對未來的技能養成也會更有幫助。若您對房地產仍有興趣,也可以先往後勤、物件管理、資料整理、估價協助等方向切入,讓自己熟悉產業,未來若有一天想再挑戰前端銷售,也會比較有信心與基礎。
您會想讓媽媽退休,這份孝心很值得肯定。不過,有時候真正能支持家人長遠穩定的方式,不一定是短期內硬撐在高壓力卻不適合自己的工作裡,而是讓自己先穩穩站好、收入穩定、身心狀態健康,這樣反而能支持家人更久、更有底氣。很多時候,穩定反而比追高報酬更實在。
所以我會建議您,其實不需要太糾結是不是自己「不夠想讓媽媽退休」,因為努力不代表一定要選擇最難受的路。您只是在摸索哪一條道路,能讓您發揮得比較自在長久而已。這才是負責任且成熟的選擇。
從你的文章中可以看到,當初會吸引你進來是因為薪資想繼續留在這份工作是因為自由。
但你對於這份工作沒有熱情、缺乏動力與目標、與人交流你也會感到不自在,然而這份工作薪資要高,需要依賴獎金制度。
房仲與保險業務有些不同
保險業務,基本上大家都有自己的保單,除非你有辦法幫忙審視保單分析利弊,當一個專業的保險經紀人,幫忙調整保單,不然身份就像推銷員或銷售。
然而房仲可以區分為開發,你要如何說服屋主,讓妳代售/代租,而會找上房仲的客人,大多數都是因為有需求,看上你的物件,所以才會約你出來,你要如何讓客戶覺得你值得信賴,或是願意委託你幫忙,找房這是完全不一樣的,也很容易發生,互搶客戶的狀況,畢竟房仲佣金很可觀,若你手上的物件無法滿足客戶,或客戶對你的服務不滿意,就會要求換房仲。
就像我之前有認識一個房仲,他對房子研究的很透徹,他還會講解附近住戶的工作及生活作息,讓妳評估是否會影響到你的生活,連房屋裝潢、翻新、風水都有研究,如果買中古屋,還會直接跟你說,屋子有那些地方有問題,買了那些地方需要整修,可能需要花多少費用等等,能幫客戶解決很多問題。
1.(媽媽有了年紀想要讓他早點退休)...好的想法,但您的實際做法是??
2.(認識的學長在做保險,做得還不錯..被他所說的薪水而吸引)...有深切了解這位學長,經營客戶多久、投入多少時間,才有這樣的成果?
3.(如果我做起來有成績賺到錢就可以讓媽媽早點退休)...這個想法是讓您進入了保險業的動念,接下來就看您如何踏實執行了。
4.(但我進來將近半年的時間始終找不到努力的動力)...您忘了"讓媽媽早點退休"這個動力了嗎?
5.(沒動力去找客戶、培養客戶,也不會聊天、待在辦公室也不知道在幹嘛、覺得在這個行業很不快樂)...您忘了"讓媽媽早點退休"這個動力。
6.唯有改變心態,讓自己腳踏實地,築夢踏實,未來才有機會讓媽媽早點退休。加油!!!
