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未填公司未填職務21-25歲

請問想轉職採購行業,履歷投遞可以強調甚麼?

目前剛工作約一年多到兩年,過去在租賃公司擔任營業所的業務行政,因聽家父推薦可以前往採購行業嘗試,近期想轉職想投遞看看,且願意從助理採購做起,對採購流程跟種類有基礎的認知,過去工作有庫存管控跟議價相關的作業經驗,但目前投了兩三間都只有被讀取,不曉得能在推薦信或是履歷上可以如何呈現?以及面試可以強調甚麼

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轉職到採購行業是一個很好的選擇,尤其是你已經有一些相關的經驗。以下是一些建議,可以幫助你在履歷和面試中更好地呈現你的優勢:

首先,在履歷中強調你的庫存管控和議價經驗。這些技能對於採購工作非常重要,因為它們顯示出你有能力管理供應鏈和談判價格。你可以具體描述你在過去的工作中如何成功地運用這些技能,比如你是如何有效地控制庫存或是成功談判出更好的價格。

其次,強調你對採購流程和種類的基礎認知。這表明你已經具備了一定的行業知識,能夠快速上手工作。

此外,強調你願意從助理採購做起,這顯示出你的學習態度和謙虛的心態,是雇主非常看重的特質。

在推薦信中,可以請推薦人強調你的責任感和細心,以及你在過去工作中展現出的溝通能力和團隊合作精神。這些都是採購工作中非常重要的能力。

面試時,可以強調你過去在工作中如何解決問題,特別是與庫存和議價相關的挑戰。舉例說明你如何主動學習和適應新的工作環境,以及你如何在壓力下保持冷靜和效率。

最後,別忘了提及你對採購行業的熱情和未來的職業目標,這將有助於面試官看到你對這個領域的投入和長期發展的潛力。

希望這些建議對你有所幫助,祝你轉職順利!

如果你需要更多的學習資源來提升自己,這裡有一些推薦:

1人拍手

1 您想轉職採購行業,擔心履歷如何呈現,以及面試時應該強調哪些重點。
2 履歷強調過去的庫存管控和議價經驗,這與採購工作息息相關。
3 強調您對採購流程與種類的基本認知,表明您有學習基礎。
4 提到您願意從助理採購做起,展現學習與成長的意願。
5 若能提供具體數據,說明您在庫存管理或議價上帶來的成效,會更有說服力。
6 面試時強調您具備業務行政背景,這讓您更能溝通協調、處理文件與細節。
7 突出跨部門協作經驗:若您曾與其他部門協作(例如財務或物流),這樣的經驗對於採購流程中的內外部協調很有價值。
8 數位工具技能:若您熟悉ERP系統或任何數位管理工具,這些技能對於現代採購流程非常重要,應該強調。
9 個性特質:在面試中表現出細心、責任感與問題解決能力,因為採購需要處理多項繁雜事務,這些特質會讓您更具競爭力。
10 學習能力:採購領域需求快速變化,表現出您的學習意願與適應能力能讓雇主更有信心。
11 祝福您。

您好!看您提的內文,有提到前一份工作是租賃公司的業務行政2年,雖您過去有採購流程有基礎的認知,但在採購這方面的經驗,仍是會被視為完全沒有經驗的。

以下列出依我個人見解,規劃和方向給您後續求職參考看看

1.選擇您想要從事的產業。
依目前工作經驗,您只有租賃公司產業的經驗,沒有其他相關產業別的經驗(如科技、電子、文教、物流、百貨、五金、食品、傳產)等相關產業的經驗,因此您可能需要先確認自己定位,想要嘗試什麼樣的產業,再從這方向去了解一下產業性質(只需要知道一下該公司是做什麼就好)。因為產業別不同,採購性質工作也是不同的。

2.選擇產業後,開始尋找您想從事的採購行業投遞履歷。
在投履歷時候,可以先從尋找"採購助理"應聘,如果有寫"無經驗可"或是"採購一職有興趣"投入履歷,則入取的機會較高。每家公司採購流程性質不相同,大部分的公司也都會有內部教育訓練,因此也不需擔心會和您想的不一樣,就積極投入履歷應徵獲取面試機會。

3.產業別不同,採購的工作內容性質也會不同。
採購一職,在任何公司體制上都是重要一環,任職後也需要先認識自家公司採購原物料,也是需要具備一定的口才、評估生產、買賣、尋料、估價、比價、議價、下單、週期、庫存、聯絡供應商、開發新供應商等。
當然這些工作內容,也不會只有你一人在做,會有其他單位共同分擔,但自身為採購就需要具備一些基礎流程認知,才能應對任何狀況。

4.履歷表的呈現與面試交談對應。
履歷表可以填寫您自己對買賣、比價有興趣,舉例 "自己平常上網買東西時,自己都有習慣收尋品質和價格,並建立或收集店家/供應商名冊與評價,以便日後向此店家或供應商聯絡購買"。

面試交談時"自然流暢",有些面試官,會問一些數學問題,也有些會詢問買東西時是否有顧慮品質和比價習慣,也有些會問敏感採購傭金問題,但對於一個新人無經驗的採購,就不用太擔心面試官會詢問很尖銳問題,通常只要對採購有興趣,談吐流暢依自己意思回覆既可。

隨著您經驗的累積,採購是一份很有潛力,也可擴展人脈的職務。
以上個人經驗看法,提供給您參考看看,祝福您工作順心如意。

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