公司要求重新填寫智力測驗

面試時需要填寫智力測驗確實是一個常見的情況，特別是對於一些技術性和專業性要求較高的職位。遇到這樣的情況時，首先要保持冷靜，因為緊張往往會影響你的表現。

你可以考慮以下幾個方法來提升你的測驗表現：

首先，瞭解測驗的類型和內容。事先做一些相關的練習題，熟悉題型和解題思路。這樣在面試時，你會更有信心，也能更有效率地回答問題。

其次，培養良好的心態。智力測驗不僅僅是測試你的知識和能力，也是在考驗你的心理素質。保持平和的心態，遇到不懂的題目時，不要慌張，先做自己有把握的題目。

另外，時間管理也很重要。合理分配時間，避免在某一題上花費過多時間，影響整體的測驗進度。

最後，與朋友或專業人士討論你的測驗結果，尋求他們的意見和建議，這樣可以幫助你找出自己的不足之處，進一步提高。

希望這些建議能夠幫助你在未來的面試中取得更好的成績。加油！以上的回應內容是我運用生成式AI獲取資訊並協助撰寫的，最後結合了我的個人經驗和見解進行了調整。

都會需要寫智力測驗?
都會被公司要求重新再測一次?
影響面試結果?
所以，是你面試的每間公司都要你做智力測驗？
然後，每次都是因為智力測驗讓你沒拿到offer?

我的經驗裡，並不是每間公司都會要做智力測驗吧~~~
如果你面試的行業"都要"智力測驗，那就去坊間買一本智力測驗的書來練就好了啊！如果是常常遇到腦筋急轉彎的問題，就是你自己的臨場反應了！
你的語句交代得不清不楚，恕我只能回答你的問題到這裡。