2023年10月離職，多久前找開始工作較為合適？

已明確10月離職，相信您很清楚自己想要的方向及工作屬性，可留意人力銀行工作動態。
以我的召募經驗而言，提前２個月投履歷為佳。
通常公司釋放職缺差不多1～1個半月要找到人選，加上向原公司提離職預計1個月交接期，以此推估大約2個月左右。

1 您目前在事務所工作，想轉換到一般公司會計工作，並暫定在2023年10月底離職。請問要多久前開始找工作比較適當？另外，擔心在那個時候找會計相關工作是否會比較困難。
2 通常來說，找工作的時間因人而異，建議您至少提前兩個半月開始積極尋找新工作，以免錯過機會。
3 您可以上網搜尋相關的招聘網站或職涯網站，也可以透過人脈關係或是經紀公司來尋找新工作機會。
4 在找工作的過程中，您可以儘量尋找和您相關經驗和技能相符的職缺，這樣可以提高您的錄取機會。
5 此外，建議您在找工作時，盡量保持積極態度，並且主動學習相關的新知識和技能，增加自己的競爭力。
6 至於擔心在10月底時找會計相關工作是否困難，這需要根據當時的經濟環境和招聘需求來判斷，建議您持續關注市場動態，並且隨時保持求職狀態。
7 祝福你早日找到一份適合的工作，並在新的職場上發揮出色。

您好，
我認為這個問題很難有人回答標準答案哦
我個人感覺求職這件事很看運氣
因為公司什麼時候開缺其實不一定
有人說年後轉職較容易，但同時年後轉職面試時的競爭對手也多，這樣不見得就好找工作吧！
不同產業人力需求的時間點也不太相同
最重要的是不同縣市的職缺數也不同
所以我認為這個問題前輩們給您的答案不一定適用每個情況哦！

我個人認為您可以在十月前先準備好履歷
同時也不斷觀望人力市場的缺
看有沒有自己有興趣的公司開缺
同時也觀察這些開缺的公司各自對於人才的需求有哪些差異
再來就是要對公司背景、產業背景先做好功課
與其擔心幾月求職較適合，我個人認為不如好好把自己準備好
機會來的時候才可以好好把握！
建議把履歷先寫好，找幾個想投履歷的標的好好做功課
試著把公司背景、產業背景有相關的經歷等寫進履歷中
同時也準備好面試的內容，歡迎到履歷診療所找我聊聊

祝福您！

我理解您目前面對的困惑，找工作的時機確實是一個需要慎重考慮的問題。這題沒有標準答案，但以下是我覺得您可以思考的方向：

1. 了解市場需求
在開始找工作前，建議您先了解市場需求，掌握最新的招聘趨勢和職業發展方向，以幫助您確定自己的求職方向和預測找工作的難易程度，並且將"能滿足這些市場需求"設為您的{目標}。

2. 確認現況與目標的落差
其次，您應確認自己的現況，包括您的專業技能、人脈、自我推銷能力等，是否已經達到{目標}的門檻。只有當您(至少心態上)的程度跨過這門檻，才能取得最基本的競爭資格。

3. 提早準備
接下來，建議您提早開始準備。即使您還在工作，也可以利用空閒時間進行自我提升、研究產業資訊等任務。另外，提早開始找相關工作也可以為您爭取更多時間和機會。

4. 建立產業人脈
為了在找工作時更有優勢，您可能要積極拓展相關產業的人脈。可以藉由參加產業相關的職訓課程、研討會、社團活動等，來增加自己的曝光度和結交朋友，或許能因此掌握到意料之外的消息或機會。

找工作是一個需要耐心和毅力的旅程，您需要有充分的準備和充足的自信心。希望上述建議對您有所幫助，祝您順利找到理想工作！

10月小尷尬，年底都會等年終，大風吹轉職潮會落在農曆年後，你也可以思考要不要領完整包後離開，或10月離職後放個假好好休息一下，跨完年啟動求職...