面試能問公司財務狀況是否良好嗎?

您好
你的問題 ,應該要是如何避免遇到很雷的公司 ,是吧 ,如果你是老闆 ,有一個陌生人問你公司營運的好不好 ,營收多少 ,公司賺不賺錢 ,你會全盤托出嗎? ,個人有幾點建議 ,現在資訊發達 ,很多爆料或群組 ,都會對一些黑心的公司都會予以評論 ,也有很多靠杯網站...,若公司真的很差 ,應該會有相關訊息 ,再來就是查詢公司相關資料 ,利用財政部統編或名稱查詢 ,可以看的到公司相關資本資料 ,若是資本額少 ,或公司營運項目很怪 ,有或是股權分部有問題...,你自己應該要會判別 ,最後就是 ,面試的人是你 ,你在現場面試 ,若覺得公司環境怪/氣氛怪/或你問的問題主管有閃躲 ,那你自己也要有警覺 ,公司有問題 ,不一定是營收或財務狀況 ,自己在面試前 ,你自己也要準備 ,該問什麼? ,或想問什麼? ,自己要過濾一下 ,不要該問的沒問 ,不該問的卻問了(那就變成白目了) ,你可能經驗尚少 ,多幾次自己經驗值就有了 ,以上希望有回答到你的問題 ,也希望你能不吝給予肯定 ,祝福你.

您好，

您會有這樣的顧慮絕對是合理的，沒有人會想去一家搖搖欲墜的公司浪費時間和生命。

但面試時，若您問面試官，請問貴司的財務狀況如何? 會不會欠員工薪資...? 可能會引起不悅，而且公司一定回覆您，他們的財務很健全，絕不積欠薪資...，面試時，雙方都是要標榜自己的優勢，誰會愚蠢的自曝其短呢?

您已不是社會新鮮人，過去也有幾年工作經驗，建議您轉職時可以找公開發行、興櫃、上櫃、或上市公司，這些公司的財報都會公佈在公開資訊觀測站。前往面試前，要查詢該公司的營運、財務狀況，當然並非獲利不佳的公司就不能去，而是您可以在面談時直接詢問，公司的獲利不佳，請問未來的發展策略是什麼? 聽聽面試官的回答，如果避重就輕說不出具體的改善策略，那這公司就不適合去了。

總之，面試前自己也要做足功課，因為公司在招募人員，求職者也在選擇公司，問題可以是雙向的。

以上意見提供參考。