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匿名2023/2/10

未填公司未填職務31-35歲

[傳產] 面試前需回傳制式履歷表,希望待遇欄位該怎麼填?

各位大家好,

目前正在轉職當中,要面試傳產的行政人員,104招募專業中月薪為30,000~40,000元,請問是否意味公司最高只會願意給到4萬?
今天收到人資提供的制式履歷表,上面需要填寫之前工作的薪資,因為都是外商數字較高我並不介意透漏(比目前這份要應徵的月薪高上不上),我也有填在表中,但還有一欄希望待遇,不知道這個欄位該怎麼填會比較好呢? 謝謝!

P.S.會考慮這家傳產主要是穩定且年終月份多,可以穩穩做

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回答 7

嗨~
先回應你的提問,
(1)104招募專業中月薪為30,000~40,000元,請問是否意味公司最高只會願意給到4萬?
>>> 不一定!!這可能是因為上傳資料的必填欄位。當然也是參考企業內目前可以提供的薪資水平。
>>>反向思考,為何要給你高於40,000元?在之後的面試面談中~如何讓對方覺得你值得高於40,000元的聘用價值? 對方可能會覺得~就行政工作而已,又不是公司的業務單位~幫公司帶進更多的收益,而且已經超過很多企業的行政人員薪資。你會如何在面試上提高自己的價值,讓面試官買單?

(2)希望待遇,不知道這個欄位該怎麼填會比較好呢?
>>>你之前在外商,比傳產要高。這是一個思考點。如果我是面試官~我就會問:為何要換一個比較低薪的職務?你是不是之前有些不好的表現?不然為何願意屈就?
>>>把你期望的待遇(有範圍的)直接寫。因為不是大學新鮮人求職~所以不需要"假裝客氣"的說:依公司規定。公司找到有經驗的人就是希望用薪水換經驗啊!!所以~你開出的條件要能對應你的工作能力,就直接讓對方知道。
>>>直接問你~如果低於你的期待,你會屈就去上班嗎?最低多少月薪你會去上班?這就是薪資範圍的底線。

以上提供你參考!!

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您好:
1、104招募專業中月薪為30,000~40,000元,請問是否意味公司最高只會願意給到4萬?
不是很明白你寫的104招募專業中,意思是甚麼?但,如果是企業刊登104寫的薪資範圍月薪為30,000~40,000元,意思是這個職缺的薪資會若在30,000~40,000 依照過去經驗、專長、面試綜合評分,但也有可能會高40,000,但機會不高,因為非主管職務,除非求職者非常突出

2、希望待遇,不知道這個欄位該怎麼填會比較好呢?
請填一個你想要的薪資範圍,比較有談薪的空間,

祝福順利

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1 要面試傳產的行政人員,104招募專業中月薪為30,000~40,000元,請問是否意味公司最高只會願意給到4萬? 今天收到人資提供的制式履歷表,上面需要填寫之前工作的薪資,因為都是外商數字較高我並不介意透漏。
2 薪資是核薪,核對您的學歷、經歷、專長,比照傳產人事等級薪資表,薪資等級表會是個範圍,先核對等級,再核對薪資。
3 前工作的薪資,實際薪資填入,或影印存簿證明,貼上。
4 有一欄希望待遇,由於前工作的薪資高於現在傳產的行政人員,將希望待遇填入不低於前工作的實際薪資。若核薪稍低,工作仍可接受,是吧。
5 祝福您。

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