- 未填公司未填職務21-25歲
禮貌詢問~現今前往對岸發展到底好不好？
（先聲明我個人沒有明顯政治立場，純想以經濟角度詢問）
如題，我是土生土長的台灣人，家裡也沒有什麼台商或是高學歷等背景。
單純因為自己在大學期間曾利用暑假及線上機會到對岸實習&工作過，行業類別跟我現在在做的差不多（網路、數位那塊，做策劃運營類比較多）
而當初會想過去體驗職場是因為喜歡的文化圈層是那邊的，且在實際工作後也挺能接受那邊的職場文化及人際交往。
我目前在台灣和對岸曾分別進過各自的大中小型企業，論適應論抗壓是個人評估是都沒有太大問題。
所以現在想問問一些有在觀察兩岸經濟市場的前輩們，如何看近5至10年左右，兩邊的職涯發展可能會比較有前景？或是說能不能提供一些您認為在台發展vs對岸發展的優劣勢嗎？
（想問這個主要是現在無論是國內、兩岸，乃至美國造成的全球經濟問題，都引發我自己對未來職涯的迷茫懷疑和高不確定性）
備註：這個話題我想無可避免說到政治，但我希望前輩們給予的指教不要純戰政治
另外，我自己也算是懂得善用AI生成，所以也希望前輩們的回答能避免用AI直接回答~~以上感謝🙏
1.看自己想走哪個行業，趁早投資，收穫最大。
2.如果你的目標是「網路、數位那塊，做策劃運營類」
3.大陸市場機會好上很多，市場成熟度與技能都有很好的發展機會，而且打者台灣人的光環😇可以讓你多一分的機會。
4.這些行業在台灣的機會非常少，因為競爭者非常多，市場很小，前輩卡位兇狠…..
5.別人說都沒有，給自己設定時間，去闖個二年再決定，也許你會找到答案的。
預祝順利
我並沒有到對岸工作的經驗，但從去年起聽過好幾位、從對岸回來的高階主管談起。目前對岸的經濟狀況不是很好，因過去疫情封城+國安法(無政治觀點、單純就事論事)等...眾多因素、讓很多外商紛紛撤出，中國目前面臨的是 內需不振(內捲很嚴重)、工作機會銳減。
加上中美關稅戰、會讓很多以美國為出口的製造商訂單歸零。我妹妹(生技業的PM)、公司在香港有分部、上週她問起香港同事關稅帶來的影響、同事直搖頭 表明前景不太樂觀，從上述聽到的狀況綜合考量、建議你先以台灣為基點、不要貿然西進。
至於你說未來5~10年兩岸經濟發展、這可能要等關稅問題告一段落，目前狀況很動盪、尚未塵埃落定，或者你也可以問問在內地的前同事 或 國際獵頭、中國目前就業狀況，相信他們的訊息可以提供你更多思考方向。
你好，謝謝你提出這麼理性且有層次的問題，也感謝你提前設定了交流的基調，讓人更願意認真分享。
從你描述的背景來看，你本身已經具有跨地域適應力（在台灣和對岸都實際工作過，也能接受那邊的文化和節奏），這其實是一種很重要的「行業生存力」，未來不管在哪邊發展，這個特質都是你的加分項。
針對你問的「5-10年內，兩岸職涯發展比較有前景？」我整理一些觀察：
🔹 對岸的優勢與風險
經濟體量大、市場規模龐大，特別是數位、電商、內容運營、AI相關產業依然很活躍，有「規模經濟」的機會
整體升遷速度通常比台灣快（尤其在新創或互聯網公司）
但政治與經濟的不確定性高（外資撤離、內循環經濟壓力增加、監管政策變化快）
職場節奏明顯快且競爭激烈，淘汰率高（內卷現象普遍）
🔹 台灣的優勢與限制
整體生活品質高、壓力相對可控（尤其如果你重視 work-life balance）
中小企業型態多，能給年輕人比較多角色歷練的機會，但成長幅度相對受限
數位轉型仍持續中，但市場規模小、薪資成長緩慢
近年國際視野提升（AI、半導體、綠能產業有拓展跡象），但全面爆發還需要時間
🔹 更現實的考量點
你願意接受什麼樣的生活模式？（拼勁型 vs 穩定型）
你更想累積哪一種資產？（人脈資源 vs 個人成長）
你對政治與社會環境變動的承受度高不高？
簡單說，如果你現在處在一個「想衝一波」、想讓自己職涯資歷變得「夠重、夠快」的階段，對岸確實還是可以考慮的市場（尤其在數位領域，短期內密度與規模還是領先台灣不少）。
但如果你希望生活與心靈有更多的平衡，且願意以長線耐心布局個人成長，那麼在台灣耕耘，搭配遠端、外包、接案（甚至跨國接案）的方式，也是很有機會打開局面的。
最後，一個小建議：
👉 不一定要「選邊」，而是可以「雙軌進行」。
例如短期內赴對岸闖蕩，累積更重的履歷和資源，同時保持台灣或全球市場的人脈與案源，讓自己隨時有回旋的空間。
