未填公司未填職務26-30歲

工作時該怎麼拒絕別人的請求?

工作的同事總是會小粗心,忘東忘西,雖然無傷大雅但就是沒辦法一次把事情做好。

所以有時候都會要我幫忙,這些小忙都很簡單,像是外出時就總是會少帶器材,不然就是帶了又不夠。都可以幫,也不會花多少時間,但要一直幫就有點討厭。
想拒絕又好像很不近人情,很孤僻這樣。

很尷尬,明明是別人粗心造成的問題,不順便幫,又好像我很計較。

想問大家會怎麼做呢?
該怎麼拒絕,才不會被認為我很計較呢?

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建議對方尋找其他解決方案。例如:
你可以說:「我可以幫你準備好,但下次你也可以試著在出發前檢查一下,這樣就可以避免忘東忘西了。」
當然,您也可以嘗試找時間和對方好好談談,說明您的想法。例如:
你可以說:「我很樂意幫忙,但我覺得你應該自己處理,這樣才會學到經驗。如果遇到困難,你可以先跟我討論,我會盡力幫忙。」
總而言之,拒絕別人的請求時,最重要的是真誠坦率。您不用擔心別人會怎麼想您,只要您是出於善意,相信對方也會理解。

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如果已經造成困擾,建議直接告訴他,那些忙可以幫,那些忙不適合幫,我不建議為了不被別人貼標籤,做出自己不開心的事,善良要有底線,對於欠缺邊界感的人,要及時提醒他。

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你一定是個好人!因為你不但幫助同事,還為了這件事來提問。

以我自己也是很愛幫助人,但是也很迷糊的人來說,當我是giver的時候,我心裡只想著趕快把事情完成吧!不要影響了團隊。當我是求助者的時候,除了也是這麼想,同時也會多了些謝意和歉意,因為個人影響了團隊。

不過,職場上還是會遇到把求助變習慣的人,這就讓人很不爽了。每個人都是領公司的薪水,工時也都是一樣,幫了別人也許就讓自己的工作品質受影響、進度被耽誤。我還曾經幫了人而揹了黑鍋,或是被人搶了成果,這才是最不爽到極點的事,但是要我不幫?不太可能,因為我的雞婆個性,因為我不想假裝看不見,因為我不想被拖累...太多偉大和自私的原因,讓我決定繼續幫忙,但是要用些聰明的辦法。

以下是我自己的心得:
1.如果偶一為之,可以;如果常常如此,要不就是故意,要不就是做事方法有問題。大多應該是後者,所以積極有效的方法是,除了幫忙處理,也可以分享你的方法。
2.如果問題不是方法,而是個性,建議私下找個機會跟同事聊聊。其實做事迷糊的人,心裡也可能百般不願意這樣被人討厭、製造麻煩,但是找不到幫忙的人和契機。
3.如果同事改變了,也可以給個讚,讓他繼續保持,好好做自己的事吧!

有些職場會出現排擠同事的狀況,對於工作能力比較不好、常出錯的,會用看笑話的心態,或是幫了以後又在背後指責。試想:如果被人討厭、被孤立,心情只會亂糟糟,怎麼可能會專注在工作上,好好改正呢?

以和為貴,同時也為自己的人際銀行儲蓄,每個人都會有需要幫忙的時候,至少別在自己需要的時候,尷尬的說不出「拜託」吧!

祝順心。

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您好:
如果是一同工作的同事,真正的幫忙是協助他對他的工作負責喔!
或者您們也可以一起建立盤點清單,這樣下次同樣狀況就不會一直發生了,
希望對您有幫助~

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1 問題大意:
工作中同事常因小事請求幫忙,雖不花多少時間但逐漸感到討厭。擔心拒絕會讓人認為自己孤僻或計較,希望知道如何婉拒而不失風度。
2 沒有直接拒絕:
在拒絕時,可以委婉地表達目前有自己的工作要處理,無法全程協助。保持溝通中立,避免直接拒絕,顯得更為圓熟。
3 提出替代方案:
主動提出替代方案,例如建議同事在外出前確認所需器材,或者事先製作一份清單。這樣既表現關心,也鼓勵同事自行解決問題。
4 溝通需求:
在拒絕時,可以強調自己也有一些緊急事務需要處理,讓對方理解您也面臨工作壓力。以平等的態度溝通,不至於被視為孤僻或計較。
5 建立共識:
與同事共同討論如何提高整體效率,避免類似問題再度發生,建立合作共識。這樣即使拒絕幫忙,也顯得是為了整體團隊的利益。
6 保持禮貌:
拒絕時保持禮貌和尊重,表達感謝對方的信任,同時明確說明目前工作狀況。這樣的態度能減緩拒絕帶來的尷尬感。
7 祝福您:
祝您能以得體的方式處理這些情境,保持良好的職場關係,並在工作中更好地保持平衡。

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不止在工作中,有時在生活中是很常見的狀況。相信您一定是一位心思細膩,但又過於在乎別人感受的好人。
建議您在有餘力可以幫助人的時候,仍舊可以刻意或順手做件好事;如果心裡產生為難的感覺,不妨嘗試說出真心話,會讓您心裡舒暢多。
做好人、做壞人;做好事、做壞事。這些「好與壞」又是誰來認定?自己過得快樂比較重要!

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題主的問題來源於過往的家庭教育及學校的教育中,對於拒絕的羞恥感及自卑感
題主可以思考一下,如果自己能夠拒絕別人,那生活會有很多樂趣,比如路上有個人跟題主要借1000,題主可能會猶豫,但如果改口10元題主可能會借,後面想起來還會覺得自己“借”的莫名其妙,但又會阿Q一下,10塊而已沒關係
但問題在於10塊嗎?問題在於拒絕的能力
用在工作、生活、待人接物上也是一樣,孔子也說過,以德報怨,何以報德?以直報怨,以德報德,至聖先賢也直接明說了道理
至於大家怎麼做,我個人是救急不救窮,根據自己本身的能力幫忙而已,依照不能影響自己家人跟自己重點時間的前提下去幫忙別人,不然在工作生活上會變成自己感動自己的悲劇人物,最後還要被其他人說是爛好人,沒什麼意思
怎麼拒絕呢?可以嘗試從一個個小的事情開始,讓對方知道題主的底線後,自然而然會去纏住其他人了,但這個時候題主不要雞婆住海邊,讓他們自己去就可以了,這個時候題主就會慢慢豁然開朗,同時也會明白有些主管為什麼不幫下屬擦屁股,但下屬越來越團結,整體效益越來越好

祝福題主突破東亞文化困境

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