匿名2022/5/2
- 未填公司未填職務66歲以上
派遣的清潔員 每週五天晚上各增加3小時的工時 契約時薪請教
請問如果派遣公司叫原本只做上午或下午的清潔人員，
晚上要去其他地方清潔，
是否可因和契約不同拒絕，
(好像有感受到暗示,若不幫忙,會影響續聘)
或時薪要用加班費計算？
請前輩們釋疑
感激 謝謝!
（體力需求增加，也需晚餐和通勤 休息時間）
而且晚上的地方是比原來的地方工作量大，
每天都要多清兩間廁所和幾桶垃圾
回答 2 則
您好:了解您的問題給予建議如下
建議可以帶著當初簽訂的合約，去一趟勞工局的志工服務台，勞工局的志工有接受勞基法的訓練，當面提出您的疑問，聽聽勞工局的建議，再決定怎麼做對您最有利。也可以在勞工局順便看看其他有興趣的職缺，擴大自己的選擇權，不用煩惱。希望以上回答有幫助到您。
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您好:
要看你們的勞動契約怎麼簽訂，聽你述說的無法判斷。
工作內容、工作時間(一天工作幾小時?原則上，一天工作超過8小時，才計算加班費)、工作地點....
建議你可以直接跟公司問清楚，或者你有保留你原來簽訂的契約嗎?可以看看契約內容。
問題沒被解決嗎？邀請GIVER來回答！