- 無工作經驗26-30歲
兼職一個月需要離職證明嗎
想詢問一下 非應屆
研究所讀到一半休學後兼職了約一個月
有保勞健保
目前已經離職並且找到正職工作！
正職工作需要繳交的資料寫「需提供離職證明書、勞健保退保證明，若為應屆畢業生則不需要」
想詢問兼職一個月的話是否需要提供離職證明書呢？
或者僅正職才會需要提供離職書
謝謝
回答 3 則
若為兼職，離職證明書、勞健保退保證明可以不用提供
這段兼職經歷應該也有寫到當時的面談資料中吧?
公司是可以理解的
會需要這兩份資料是因為公司會核實你提供的經歷，也確認你已離開前公司。
請參考
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您好，像您這樣的情況，要看離休學時間多久？如果是最近的事，且之前又是兼職，其實公司若能將您視為應屆畢業生，就不需要繳交。為以防萬一，您也可以跟該公司HR聯繫，詢問您的狀況需不需要繳交？以上供您參考，謝謝！
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兼職的 通常沒有你說的那些
現在的公司 若只是要確認你的狀況的話
你可以去下載 勞保投保明細
就可以知道 你目前的工作狀態及投保狀況了~
加油!
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問題沒被解決嗎？邀請GIVER來回答！