匿名4/27 0:06

未填公司未填職務未填年齡範圍

轉服務業好嗎?邊做邊找或先做幾年賺錢之後再轉回品管養老?

目前已經失業要半年了…
這期間去面試的機會也只有10間…還一間都沒有錄取,也不知道為什麼…
本以為有著10年以上的工作經驗應該會很快就找到相關的工作,殊不知這般難找…
而且除了真的能投的也有限以外,有的職缺還都是從剛失業起看到現在都還沒找到人的,我期望的薪資也從跟前份薪資差不多(超過4萬以上)到不斷下修到3萬8,就為了讓自己能投更多的履歷機會…
但3萬五以下的就真的極限不會去投…因為再扣完勞健保就剩下3萬2(父母健保掛我名下)
而且交通距離也不方便,尤其又比前份工作直接少1萬多…
畢竟也不是新鮮人,心裡著實很難平衡去接受,想著別人說工作薪水要越換越高,尤其年紀越大就也要薪資加減有所成長,雖然我是被迫失業,但也不想倒退太多…
看同為失業的同事都找到工作也都說是好公司,真的也只能羨慕,卻也無法說幫忙介紹引薦,只能再回頭看看自己還在這困境中。
我想說如果去做服務業的話會不會之後不習慣又想轉回就更困難?
雖然朋友都跟我說不要急,慢慢找,或是去學技能,但我都沒讓他們知道我家裡給的壓力,即使領著失業補助金也是承受著言語壓力,而我自己也很焦慮…
除了沒有心思去學,也一直負面消沈很難專注…
每天都是凌晨4點多才睡著,早上8點就醒,然後就是開始反覆刷職缺看有沒有新的可以投…
面試也真的挺累,常常在想是不是真的只剩下絕路了,但又想到父母年事已高…

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長期失業是你自己責任. 不要牽拖東牽拖西.
我們有權利選擇工作, 但評價你在職業能力的是別人, 一定要謹記.
這是一個殘酷競爭的社會, 一直沒被企業錄用, 很簡單, 是人家對你評價不高.
你自家經濟狀況不關業主的事. 他們不開施粥站, 唯一關心的是你要有一定程度的生產力. 你要四萬元薪資, 你就要具備那個貢獻程度. 會賺錢的業主,對員工都是秤斤秤兩, 極盡其物化之能事.
台灣基層薪資是低到可笑. 但台灣有一個優點是任何人都可以找到一份工作, 只是你願不願意屈就而已. 若有一天最低薪資升到日本那樣程度, 失業者會排長龍.
我鄰居阿婆七十歲, 一星期六天在工廠賺日薪五百元, 同事都是老人, 有人快八十了.

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您好,

憑直覺99%是履歷問題,以下一些基本概念跟簡單模板提供您參考,改完之後,速速到 履歷診療室 請前輩指導再次修改,並約1-2次的模擬面試。

【履歷自傳是廣告文宣, 不是抒情文】
● 一篇履歷只有20秒不到的閱讀時間, 要把最重要的資訊放在前面
● 去蕪存菁呈現你最專業優秀的一面
● 增加-職缺關鍵字, 專案成就, 領導經驗, 清楚列出你所有的優點長處
● 刪除-家庭背景, 空泛的形容詞, 心路歷程, 與目標職缺不相關的所有資訊

對公司主管來說, 最棒的貢獻有幾種, 假設有工作經驗, 所有的舉例/專案/實證的具體成就, 都盡量圍繞著這幾個主題
● 幫公司賺錢, 增加出貨量, 提高報價增加營業額之類的
● 幫公司賺錢, 減少支出, cost down, 提高效率之類的
● 提高客戶滿意度, 準時出貨, 提升品質
● 提高員工滿意度, 促進團隊和諧等等

【仔細檢查所有空格, 補好補滿, 選好選滿】
基本資料 裡的 個人特色, 個人簡介 都要補齊
請參考文章3. 個人名片部分
建議寫2-3句軟技能、硬技能、個性與工作經驗, 2-3點重要的工作成就, 包含得獎紀錄/專案/技能/專利或其他卓越成就
 https://blog.104.com.tw/104-resume-conferences/
● 專長 #專長特色 10個關鍵字 # 務必選滿
● 工作經驗 #工作技能 6個關鍵字 # 務必選滿
● 希望職稱/職類/希望產業 通通補滿
● 希望產業一定要選
● 希望工作內容 可以留空白
你如果看工作徵才需求中,有 工作技能 與 擅長工具,假設對方有設相關的條件下去,你的履歷就有機會被搜尋、媒合,所以一定要設好設滿。

【STAR敘述專案成果或工作成就】
 https://www.moneysmart.tw/articles/%E6%96%B0%E9%AE%AE%E4%BA%BA-%E9%9D%A2%E8%A9%A6-star%E5%8E%9F%E5%89%87/
套用這種STAR的模式, 來檢查是不是每一個 自傳段落/專案成就 / 面試答題 都有敘述完整。
STAR 星星原則逐字分別代表S-情境(Situation)T- 任務(Task)、A – 行動 (Action)、R – 結果( Result ),將敘述拆解成四個層次去應對。
● S- 情境(Situation):事情是在什麼情況發生的? 什麼樣的因素導致這樣的情境?
● T- 任務(Task):你當時的期望工作和挑戰是什麼?
● A- 行動(Action):過程中你扮演什麼角色?你怎麼做?怎麼想?
● R- 結果(Result):最後的結果是什麼?後續有什麼影響?

示範句型:
我在_(公司/單位)_擔任__(職務)__時, 我負責__, (任務)目標是__, 我著手__(完成什麼事項, 跟誰聯繫, 帶領什麼團隊)__, 最後完成__(具體目標成果), 獲得__(獎勵/訂單/好評/新客戶…)。

【自傳建議格式】

我是XXX, 具有?年__XXX經驗, 執行過ABC專案, 擅長工具___, 工作風格___。
我希望能在__產業, 擔任__職務。
【XX專案經驗|關鍵技能A|關鍵技能B】
我在_(公司/單位)_擔任__(職務)__時, 我負責__, (任務)目標是__, 我著手__(完成什麼事項, 跟誰聯繫, 帶領什麼團隊)__, 最後完成__(具體目標成果), 獲得__(獎勵/訂單/好評/新客戶…)。
【XX得獎|關鍵技能A|關鍵技能B】
我在_(公司/單位)_擔任__(職務)__時, 我負責__, (任務)目標是__, 我著手__(完成什麼事項, 跟誰聯繫, 帶領什麼團隊)__, 最後完成__(具體目標成果), 獲得__(獎勵/訂單/好評/新客戶…)。
【XX公司|XX職務|關鍵技能A|關鍵技能B】
我在_(公司/單位)_擔任__(職務)__時, 我負責__, (任務)目標是__, 我著手__(完成什麼事項, 跟誰聯繫, 帶領什麼團隊)__, 最後完成__(具體目標成果), 獲得__(獎勵/訂單/好評/新客戶…)。

※謝謝主管在百忙之中檢視我的履歷,希望有機會能加入貴公司,協助公司相關作業的執行並完成,期待可以在公司發揮我的長才,跟貴公司一起成長,如果希望進一步洽談我的技能專長,請與我聯繫,電話xxx, Email xxxx 。

履歷診療室往這裡走
 https://resume-clinic.104.com.tw/

以上,祝您好運!
今天履歷改到四點,然後開放,隔天就會有面試了~
依照我之前的經驗,有相關經驗+履歷設定正確,開放12-48小時內 就會有相關機會的面試邀約,如果沒有也不要挫折,繼續朝這個方向改,找前輩幫忙指導速度更快。

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辛苦了,大環境不好,疫情開始後拿非自願離職的人不少,不必太自責。
去年的畢業生現在還有人沒找到工作,今年畢業生馬上又要出來了。
有傳說第三季景氣會復甦,馬上就快到了,也只能姑且聽聽。

先認清自己是否有經濟壓力?
若沒有,只是心理的壓力,可以再慢慢找。
如果有,就要考慮是否再放低標準,先求有,再求好。

因為訊息有限,也很難給具體建議,建議抽空親自跑一趟當地的就業服務站,
有專人面對面提供面費服務,比較能實際得到協助。

祝您早日找到理想工作!

 https://job.taiwanjobs.gov.tw/Internet/index/service_location.aspx

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您好:
轉回品管養老?從這文字上看來你對工作的態度是得過且過比較不嚴謹的面對工作,這在景氣好時是沒多大問題,但在不景氣的大環境下就容易被人資遣,這或許是你失業的原因吧,面試10間沒有錄取可能是被面試人員察覺到了你這種心態所以被刷下吧,建議你先調整一下態度再去應徵,也別表現出你很急的樣子,以上建議提供參考

1.基本上您的履歷有亮點沒問題,所以才會獲10間企業青睞進而有面試的機會。
2.所以請您在夜深人靜時刻自我回想一下,在面試這10次期間,每一場的口條態度語氣是否有需要修正的地方?如果有想到了,及時修正再次出發。
3.(轉服務業好嗎?邊做邊找或先做幾年賺錢之後再轉回品管養老?)只要您能接受不符期待\的薪資並且能適應各行業的文化與習慣,轉哪個行業都沒有不好,不過這是後話了,畢竟現在目前要有工作有收入為先。
以上是個人拙見請參考

不過,看到您在回覆[小匿先進]的留言,我想我看到問題點了。

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