投了幾間公司的履歷都尚未被已讀，可直接電話詢問嗎？

你現在的狀態很值得被肯定，找到自己想走的方向，但是實際進入職場之間，常常會有一段需要摸索與調整的過程。

直接電話詢問並不是不行，但要看方式與時機。多數公司的人資流程仍以履歷系統為主，電話通常是詢問「是否收到履歷、是否仍在招募」；若一開始就強調自己很想進公司、希望被考慮，反而可能讓對方感到壓力。尤其在行銷或行政職缺中，企業更在意的是你是否理解工作內容、是否展現基本的專業判斷。

如果你真的很想爭取，建議可以補強履歷與動機呈現，清楚說明你為何轉向這個領域、你已經做了哪些準備。電話可以是輔助，但不必成為主要策略。給自己一些時間累積說服力。

您好，

直接去電到心儀的公司詢問職缺，當然可以，您要有心理準備會得到什麼結果，而且欣然接受：
1. 直接回絕
2. 詢問您的背景
3. 要求您的履歷自傳
4. 面試不通過
也就是說，最後結果是沒有成功，那接下來您可以怎麼做?

1. 補足基礎的技能需求：培訓課程，或上網自學
2. 從助理職務應徵
3. 不要排斥其他的公司，從小公司開始投遞履歷

"肯學肯努力學習快，也會從錯誤中立即修正自己"，這是您未來轉行很大的優勢，也是一種必要的軟實力，加油。

以上意見提供參考。