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匿名
11 小時前
未填公司未填職務未填年齡範圍

不同公司,但職缺名稱和內容一模一樣

為什麼不時會看到不同的公司,但是產品照片或是環境照片幾乎一樣,然後開出來的職缺名稱,甚至工作內容說明也快要完全相同,僅差了幾個字,或是本來午休時間1.5小時變1小時之類的?

不免讓人擔心這類型公司是不是進去之後制度或計劃就開始朝令夕改,但為什麼要這麼做呢?

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您的觀察其實很敏銳,其實這也是不少求職者會有的疑問。通常會出現這種情況背後可能有以下幾種原因:
1.公司屬於同一個集團或關係企業。因此會分別刊登職缺。因為工作內容相似,所以職缺說明、產品照片或工作環境看起來就會很接近。
2.有些企業會委託同一間人力仲介或代招公司幫忙招募。代招單位為了效率,常會用同一個職缺模板,只做些微修改,所以你看到的內容可能幾乎一樣。
3.也有部分企業會多帳號、多公司名稱同時刊登,目的是增加曝光率,或測試哪種職缺說法比較容易吸引人投遞。這在例如業務、客服、電商營運或部分製造業職缺等產業其實蠻常見。
您的擔心是合理的:如果資訊太一致、但公司背景不清楚,確實可能需要多留意。建議您針對一下項目做些瞭解,例如:
1.查一下公司名稱是否屬於同一集團或同一地址
2.看公司評價或員工分享(如面試心得)
面試時直接詢問:「我有看到類似的職缺,不知道是否是關係企業?」
多數正常公司其實都能清楚說明。如果對方回答含糊、制度說不清楚,那就可以多保留一些觀察。

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