- 無工作經驗21-25歲
錄取後offer繳交最高學歷問題事宜
首先感謝大家回答我的問題
如題
先來介紹我的背景 目前大四即將畢業且錄取了研究所並已報到
但是一些個人因素可能要7月底才能拿到畢業證書
我的問題則是我現在錄取了一間公司 是暑期實習 7/1要報到 他的文件需要繳交最高學歷證明
1.因大學畢業證書無法在報到日拿到,是否能繳交高中畢業證書呢,薪資方面會有影響嗎
2.是否有人資遇到這類型的狀況,能在報到日再後續補上
以上問題 謝謝
先謝謝您分享您遇到的情況
這個問題其實在畢業潮的時候我相信各家公司都會遇到不少類似的議題
尤其是研究所畢業拿到的畢業證書時間都不太一致,這部分可以如實的跟公司人資說明
也建議可以隨信附上您錄取研究所的相關證明,並且表示大學畢業證書還尚未領到
通常面試時如果有講明以上的相關事由,實習的薪資會按照offer上的薪資給您,如果當時尚未跟公司端人資做說明的話,這部分可能就要看該公司的方式了
建議可以跟該公司的人資詢問,可能能夠獲得更肯定的答案
以上為我的淺見
祝您職涯順利
1 您的問題大意是,您即將大學畢業並錄取研究所,但因為個人原因無法在暑期實習報到日提供大學畢業證書,問是否能提供高中畢業證書,並擔心是否會影響薪資。
2 您可以先繳交高中畢業證書,並說明大學畢業證書的延遲原因。
3 大多數公司會理解這種情況,您可以在報到時與人資討論並承諾後續補交。
4 如公司接受,您的薪資應不會受影響,因為實習期間薪資通常不與學歷強烈掛鉤。
5 請主動向公司解釋並提供研究所錄取通知書以增強可信度。
6 若公司仍有疑慮,建議盡早拿到大學畢業證書以免影響工作。能在報到日再後續補上,有研究所錄取通知書可行性增加。
7 祝福您。
在通知錄取的時候會提供雙方都協議好的職務、工作內容、薪資、報到日期及其他相關條件的資訊:
薪資當然是雙方都談好同意的數字,只要您的面試內容不是虛偽陳述,雇主片面更改雙方同意的薪資的話,您也有權利拒絕報到。
一般來說,報到要繳交的文件都可以後補,總是有一些資料會遺失或不在身邊需要再申請或是家人寄來,只要事先通知,並且要告知可以繳交的時間,都是可以通融的。
因為對人資來說,說好要報到的人不來了,其實真的會很頭痛。