- 未填公司未填職務36-40歲
年紀已經30過半，面臨要不要轉職的問題
目前仍在職中，已找到兩間公司
1.現況公司離家路程40~50分鐘，如果不用進公司的話直接到客戶那邊路程約30分鐘
2.主要工作內容是設備的裝機以及維修等服務
3.想轉職理由為距離以及工作上找不到成就感(近期沒什麼事都在公司內發呆以好一陣子)
4.年薪85上下
新公司1，上市櫃，年薪約60，路程20分鐘，產業性質相同的技術服務工程師
新公司2，10人小公司，年薪約快60，路程15分鐘，模具工廠的現場工程師
薪水有差，但距離近在通勤上可省下不少時間，也不用輪值或ONCALL
但大家都說上班就是為了錢，很猶豫是否該換工作
如果是各位前輩會如何選擇?
若有不清楚的地方我可以再補充，謝謝
您好
如果你已經對2份工作都有了優劣分析 ,自己下定決心去做就好了 ,每個人的成功方程式不同 ,也許適合別人的 ,卻不一定適合你 ,不管是從交通距離 /年收入 /做環境 /工作內容...等 ,你自己有分析就好 ,只要是自己思考過的 ,沒有什麼絕對的對或絕對的錯 ,實務上也是有 ,分析了很多 ,也比較很多 ,也有詢問相關人 ,也詢問產業的發展性... ,天比地比 ,到最後真的也進去報到了 ,但不到半年自己也不適應又離職了 ,那你能說他沒想清楚嗎? ,你能說他錯嗎? ,自己的職涯是自己要安排的 ,自己有思考過 ,有想清楚就好,
最後要提醒的是 ,自己對職業的不適合和職業倦怠 ,自己要分清楚 ,他工作做順了 ,環境熟了 ,人也都熟了 ,很多事好像變成例行公事 ,被念的被念 ,工作提不起勁 ,就是那一份死薪水 ,也許年輕的時候可以轉換跑道 ,可是當你有年紀後 ,你自己覺得還可以一直這樣更換工作嗎? ,雖然工作是不能歧視 ,但你覺得真的沒有嗎? ,如果工作上有遇到瓶頸或倦怠 ,那你自己可能要找方法解決 ,每個人解決的方式也不一樣 ,這些你自己要思考清楚 ,因為你也以工作經歷了 ,相信你自己也是會思考的 ,以上希望有回答到你的問題 ,也希望你能不吝給予肯定 ,祝福你.
轉職考量三要素：
薪資
發展舞台
個人興趣
薪資占比通常超過一半，因為它直接影響到個人和家庭的經濟狀況。高薪資可以提供更好的生活品質，減輕經濟壓力，並有助於實現個人和家庭的生活目標。因此，轉職時需要考慮新職位的薪資水平是否能夠滿足自己的需求和期望。
發展舞台是比較長期的考量。一個良好的發展舞台意味著職業生涯的持續增長和進步機會。這可能包括提供良好的培訓和發展計劃、晉升機會、領導力培養等方面的支援。通過選擇一個有發展潛力的職位，個人可以不斷提升自己的能力和職業地位，實現職業生涯的成功和成就。
最後的個人興趣，可以增加工作的滿足感和幸福感，有助於保持工作的積極性和動力。通過從事自己感興趣的工作，個人可以更好地實現自己的潛能，並獲得更大的工作滿足感。
一般比較建議，如果要轉職，新工作至少要滿足兩個條件，才比較能弭平轉換工作時的成本喔～
嗨嗨~
年後轉職是好時機
但要做出決定前請先盤點一下現在不滿意的事情在下一份工作會中不再出現。
從資訊中知道你在的第一個點_意通勤時間。
目前你的年薪85，每天通勤時間可以多30分鐘
可以先算算看~用15來換30分鐘，你可以接受?
第二個點_工作沒有成就感
這就比較重要了!!因為工作上的無奈情緒會影響工作上的表現。所以，想問問當初進入公司，你期待要得到的經驗或是技能是否得到了??或是，跟你原本的期待有些落差(努力了，學不到)??
＞＞對目前的工作環境(學習&成長)失望!!
請確認下一份工作可以有所"德"。
回到評估點：工作的條件＞＞錢｜學習成就｜熱誠動力
符合兩個，就可以上工
少了兩個，就可以離開
我自己也是在中年離職時有擔心自己的年紀（尤其是女生，結過婚的女生，結婚有小孩的女生），但我帶著經驗去下一家公司，跟公司共好。這是目前職場環境中很重要的條件。
以上提供你參考！
