空白期，我都在上youtube裡上線上自學課程

早安，
身受焦慮所苦，仍勇於面對，利用空檔學習新知，也許是您的超能力。
未來面試期間，交談之際，多展現個人優勢，若剛好與您近期所學有關，反而有機會提出最新見解而加分。
以上是個人淺見，供您參考，祝面試順利。

半年內的空檔期，一般等級的本職專業都能稀釋的。

三個月內的轉職空檔，
通常面試主管不會太在意、也不會詢問的。
若目前身心狀態尚未完全可控制、不影響工作與日常，
其實再休養一兩個月也是不會讓面試主管覺得奇怪的。
休養好了再出發即可。

但提醒一下，
題主前一份工作只有兩周，
離職原因比較會被提問唷～

您好，首先恭喜您重新開始。

如果已經到了面試階段，代表對方已經知道空窗期這件事情(履歷上看得出來)，但是會想知道確切原因，建議可以簡單帶過，告知下定決心轉職等等，另外空白期只有一個多月，也不是太長的一段時間，關鍵還是在於自身的專業和過往的經歷，對於應徵的職務，是否明確的相關。

說明你在工作空白期間，作了那些生活上及學習上的安排。
若被追問為何怎麼久沒上班，簡要回覆「調養身體」即可。