實習選擇於未來職涯發展性

目前您仍在實習階段，這個階段重要的是觀察以及找自己。
觀察工作模式，願景，工作氛圍等，找到自己想要的職涯舞台。
您擔心的是怕離開後影響您回外商的機會。
而真實狀況是如果您做好每個當下，會有人看見，甚至離開幾年後還要您回去。
所以機會在自己身上，做好當下，其他都是不可控的。

您好:
謝謝邀請
1、現在在外商半導體實習已經半年了，未來想要進外商，那為何現在又想要去本土人力銀行?這很矛盾?

2、你說:未來目標也是希望能夠進外商工作
有完整的一年外商半導體實習，履歷上看起來當然優於半年外商半年台商喔!但是也不是在外商實習過就能找到外商工作，主要是你是否具備該外商職務的專長才是重點

3、實習學到甚麼?可以用在未來工作上比你是在外商或本土公司實習還要來得重要喔!

祝福順利

重要的你為何有興趣？說的出所以然嗎？
這個是看你的思考與邏輯。

25歲不到年齡，探索很正常，重點是想法！我不覺得台商外商有太多差異。

您好

由於新的工作職位我比較有興趣
較多分析以及功能開放的實作
是以前沒有接觸的領域 因此想要藉此嘗試看看

目前實習工作相較行政
但對於產業別確實是對目前的公司較有興趣的

謝謝您

你好

想進外商工作無可厚非，
這是當前的輿論氛圍造就出來的結果，
但在實際工作幾年後，
你可以重新問你自己：台商、外商有什麼差別嗎？

事實上是，
絕大部分的外商公司，
經營管理人員還是台灣人，
內部的管理文化和制度，
不見得就如同你在網路上看到的那麼夢幻。

另外，
你是希望自己一直找外商公司的工作？
→沒有足夠的工作閱歷，來充實自己的視野，下一份外商公司的工作談何容易？
還是希望自己一直在同一間外商公司工作？
→並不符合普遍認知的外商文化，外商公司的人員流動率不會低喔。

還是建議你，
履歷的門面固然重要，
但在你這個年齡層以累積自己的實力為重，
其他的外在包裝都只是附加的，
不要過度花力氣在上面，
得不償失。

祝 求職順利

外商實習做半年,
然後 換做 本土人力銀行實習,
為什會對以後想做外商正職有不好影響?

我覺得反而是有好的影響

而且如果你的貴人 是在 本土人力銀行 呢?

您好，

不知道我的理解是否正確，您的實習應該是一整年度(或以上)的實習，原本已經在外商實習了半年，但近期收到人力銀行實習生的offer希望可以試試看?

不太確定您兩者實習的內容差異是否很大? 如果是類似的工作其實沒有必要再換一個實習單位，因為兩者都是實習生。我想實習生最大的目的還是如何結合理論與實務，讓您在企業見習做銜接。且我想原本面試時，應該就有說明實習的期間，正常企業也會在該設定的時間做相關的安排，所以如果沒有完整學完是否有影響呢?

另外部分企業實習完成後，有一部分表現較好的人員，企業也會詢問是否轉正，所以您原本就希望在外商的話，這也何嘗不是一個好的機會呢? 另一個考量的點，如果您實習生傳正，再經歷練幾年後的成長，您是否也同樣可以拿到您本土人力銀行offer呢?如果可以，其實可以不急於一時。

以上建議提供您參考!

＜外商半導體＞ vs ＜本土人力銀行＞

就我的理解，同樣的職務，同樣的年資，幾年後薪水會差倍。
在半導體產業要拿到百萬年薪比較容易。
後者可能要十年或二十年。

實習階段表現好是極有機會轉正的。
你要決定興趣重要還是薪水重要。

以上訊息供參考!